Employment Inducement Grants under Nasdaq Listing Rules

公司股权激励授予事件 - 公司Comscore根据纳斯达克上市规则5635(c)(4)条款,于2026年8月21日披露了向新员工Aaron Doades提供的雇佣诱导奖励 [1] - 该员工于2026年8月10日正式入职公司 [1] 奖励具体构成 - 授予30,000个限制性股票单位(RSUs),于授予日两周年时一次性归属 [2] - 额外授予30,000个RSUs,自授予日起分四年等额年度分期归属,但已归属RSUs的结算递延至员工离职或公司控制权变更两者中较早发生之日 [2] - 授予购买30,000股公司普通股的非合格股票期权,行权价为每股5.10美元,自授予日起分四年等额年度分期归属 [2] - 所有奖励的归属均以员工持续任职至相应归属日期为前提条件 [2] 奖励依据与性质 - 上述RSUs和期权均依据公司雇佣诱导计划授予,旨在符合纳斯达克上市规则5635(c)(4)中仅适用于新员工的“诱导奖励”定义 [3]

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