BEIJING, Aug. 20, 2025 (GLOBE NEWSWIRE) -- KANZHUN LIMITED (“BOSS Zhipin” or the “Company”) (Nasdaq: BZ; HKEX: 2076), a leading online recruitment platform in China, today announced its board of directors (the “Board”) has approved an annual dividend policy (the “Dividend Policy”), pursuant to which the Board intends to declare and distribute a dividend each year in accordance with the memorandum and articles of association of the Company and applicable laws and regulations. Under the Dividend Policy, the d ...

BEIJING, Aug. 20, 2025 (GLOBE NEWSWIRE) -- KANZHUN LIMITED (“BOSS Zhipin” or the “Company”) (Nasdaq: BZ; HKEX: 2076), a leading online recruitment platform in China, today announced the upsizing and extension of its share repurchase program. As previously announced, the Company established a share repurchase program on August 29, 2024, whereby the Company was authorized to repurchase up to US$150 million of its shares (including in the form of American depositary shares (“ADS”)) for a 12-month period. On Au ...

BEIJING, Aug. 20, 2025 (GLOBE NEWSWIRE) -- KANZHUN LIMITED (“BOSS Zhipin” or the “Company”) (Nasdaq: BZ; HKEX: 2076), a leading online recruitment platform in China, today announced that Ms. Mengyuan Dong has resigned as an independent non-executive director of the Company in order to devote more time to her other personal business commitments, effective on August 20, 2025. In addition, with effect from August 20, 2025, Ms. Hongyu Liu, an independent non-executive director and a member of the nomination com ...

公司公告 - 公司将于2025年8月20日美股开盘前发布2025年第二季度未经审计的合并财报 [1] - 财报电话会议定于北京时间2025年8月20日20:00（美东时间8:00）举行 [1] 会议参与方式 - 参会者需通过指定链接预先注册会议 [2] - 注册后将通过邮件获取专属拨入号码和个人PIN码 [2] - 会议提供实时及存档的网络直播 直播地址为公司投资者关系网站 [3] 公司业务概况 - 运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘 [4] - 通过高互动性移动应用实现求职者与企业用户的高效对接 [4] - 产品特点包括双向沟通功能 智能推荐系统 以及创新的在线招聘场景 [4] - 凭借庞大且多元的用户基础形成强大的网络效应 提升招聘效率并推动业务快速扩张 [4] 联系方式 - 投资者关系邮箱：ir@kanzhun.com [6] - 财经通讯合作方邮箱：kanzhun@tpg-ir.com [6] - 更多信息可访问公司投资者关系网站 [5]

文章核心观点 公司宣布发售3450万股A类普通股，确定发售价格，预计在港交所主板上市，发售所得款项净额将用于多方面以支持公司发展 公司发售信息 - 公司宣布发售3450万股A类普通股，含全额行使发售规模调整权发售的4500000股 [1] - 发售包括香港公开发售和国际发售 [1] - 香港公开发售和国际发售的最终发售价格均为每股66.00港元，约合每股美国存托股份16.82美元 [2] - 经扣除估计承销费及其他应付开支后，发售所得款项净额估计约为21.999亿港元（2.803亿美元） [4] 上市安排 - 待港交所批准，公司A类普通股预计于2025年7月4日在港交所主板开始交易，发售预计同日完成 [3] 发售目的及款项用途 - 发售旨在增强公司财务灵活性、扩大股东基础、改善股票流动性及支持健康可持续发展 [4] - 发售所得款项净额将用于投资技术及相关基础设施、开展新业务计划、战略收购或投资机会以及用作营运资金和一般公司用途 [4] 发售相关方 - 高盛（亚洲）有限责任公司和摩根士丹利亚洲有限公司担任发售的整体协调人 [5] - 高盛（亚洲）有限责任公司、摩根士丹利亚洲有限公司和华泰金融控股（香港）有限公司担任发售的联席全球协调人 [5] - 高盛（亚洲）有限责任公司、摩根士丹利亚洲有限公司、华泰金融控股（香港）有限公司、富途证券国际（香港）有限公司和老虎证券（香港）环球有限公司担任发售的联席账簿管理人及联席牵头经办人 [5] 公司简介 - 公司运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘，通过高度互动的移动应用高效无缝连接求职者和企业用户，受益于庞大多样的用户基础形成强大网络效应 [10] 信息获取及咨询方式 - 更多信息可访问https://ir.zhipin.com [11] - 投资者和媒体咨询可联系公司投资者关系部，邮箱ir@kanzhun.com，在中国可联系PIACENTE FINANCIAL COMMUNICATIONS的Helen Wu，电话+86 - 10 - 6508 - 0677，邮箱kanzhun@tpg - ir.com，在美国可联系PIACENTE FINANCIAL COMMUNICATIONS的Brandi Piacente，电话+1 - 212 - 481 - 2050，邮箱kanzhun@tpg - ir.com [12]

文章核心观点 公司启动3000万股A类普通股发售，旨在增强财务灵活性、扩大股东基础、改善股票流动性及支持可持续发展，所得款项用于技术投资、新业务发展等[1][4] 发售情况 - 发售股份包括300万股香港公开发售股份和2700万股国际发售股份，可重新分配和调整发售规模，最多可增加450万股，占初始发售股份的15% [1][2] - 香港发售股份最高价格为每股78港元，国际发售股份价格可能高于或等于最高香港发售价格，最终香港发售价格为最终国际发售价格和最高香港发售价格中的较低者 [3] 发售目的及用途 - 发售旨在增强公司财务灵活性、扩大股东基础、改善股票流动性及支持可持续发展 [4] - 发售所得款项净额将用于技术和基础设施投资、新业务发展、战略收购或投资机会以及营运资金和一般公司用途 [4] 发售协调及管理 - 高盛（亚洲）有限责任公司和摩根士丹利亚洲有限公司为发售的整体协调人 [5] - 高盛（亚洲）有限责任公司、摩根士丹利亚洲有限公司、华泰金融控股（香港）有限公司为联合全球协调人 [5] - 高盛（亚洲）有限责任公司、摩根士丹利亚洲有限公司、华泰金融控股（香港）有限公司、富途证券国际（香港）有限公司和老虎证券（香港）环球有限公司为联合账簿管理人及联合牵头经办人 [5] 公司简介 公司运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘，通过高度互动的移动应用程序连接求职者和企业用户，具有强大网络效应 [10]

文章核心观点 - 公司宣布任命刘红玉女士为独立非执行董事及提名委员会成员，认为其专业知识和经验将助力公司发展 [1][4] 公司动态 - 公司宣布刘红玉女士被任命为独立非执行董事及提名委员会成员 [1] 新董事信息 - 刘红玉女士52岁，有超25年金融服务行业经验，现任Intermediate Capital Asia Pacific Limited董事总经理，曾在TPG Capital、Lazard China Limited、摩根大通等任职 [2] - 刘红玉女士拥有中国人民大学金融学学士学位、塔夫茨大学弗莱彻学院法律与外交学硕士学位、达特茅斯学院塔克商学院工商管理硕士学位，还担任塔夫茨大学国际顾问委员会成员，是特许金融分析师，持有香港证券及期货条例下第1类（证券交易）和第4类（就证券提供意见）受规管活动代表牌照 [3] 公司介绍 - 公司运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘，通过高度互动的移动应用高效无缝连接求职者和企业用户，受益于庞大多样的用户基础，形成强大网络效应，提升招聘效率并推动快速扩张 [6]

文章核心观点 公司宣布将于2025年6月27日召开年度股东大会 董事会支持并建议股东和美国存托股持有人投票赞成提议决议 [1] 分组1：年度股东大会相关 - 公司将于2025年6月27日下午3点在北京朝阳区太阳宫中路冠捷大厦21层召开年度股东大会 审议并表决提议决议 [1] - 2025年5月22日香港时间收市时登记在册的普通股股东有权参加股东大会并投票 [2] - 2025年5月22日纽约时间收市时登记在册的美国存托股持有人若要行使投票权 需向花旗银行发出投票指示 [2] - 股东大会通知、相关通函及代表委任表格可在公司网站获取 [1] 分组2：财务报告相关 - 公司已向美国证券交易委员会提交截至2024年12月31日财年的20 - F表格年度报告 包括经审计财务报表 [3] - 公司20 - F表格年度报告可在公司网站和美国证券交易委员会网站获取 [3] 分组3：公司介绍相关 - 公司运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘 通过高度互动的移动应用高效连接求职者和企业用户 [5] - BOSS直聘凭借庞大多样的用户基础形成强大网络效应 提高招聘效率并推动快速扩张 [5] 分组4：信息获取及咨询相关 - 更多信息可访问公司网站https://ir.zhipin.com [6] - 投资者和媒体咨询可通过指定邮箱联系公司 在中国和美国有不同联系方式 [7][8]

年度股东大会安排 - 公司将于北京时间2025年6月27日下午3点在北京朝阳区太阳宫中路GrandyVic大厦21层召开年度股东大会 审议并通过AGM通知中列出的各项决议 [1] - 股东大会通知、相关通函及委托投票表格已发布于公司官网https://ir.zhipin.com [1] - 董事会全力支持提议的决议并建议股东及美国存托凭证(ADS)持有人投赞成票 [1] 股东投票资格 - 普通股股东需在2025年5月22日香港时间营业结束时登记在册方可行使投票权 [2] - ADS持有人需在2025年5月22日纽约时间营业结束时登记并通过存托银行花旗银行提交投票指令 [2] 财务报告披露 - 公司已向美国SEC提交截至2024年12月31日的20-F表格年度报告 含经审计财务报表 [3] - 年报可在公司官网及SEC官网http://www.sec.gov查阅 [3] 公司业务概况 - 运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘 通过高互动性移动应用高效连接求职者与企业用户 [5] - 平台采用双向沟通模式 依托智能推荐技术创造在线招聘新场景 [5] - 庞大的多元化用户基础形成强大网络效应 推动招聘效率提升与业务快速扩张 [5] 投资者联系信息 - 投资者及媒体查询可通过ir@kanzhun.com联系公司投资者关系部 [7] - 中国地区联系人Helen Wu电话+86-10-6508-0677 美国地区联系人Brandi Piacente电话+1-212-481-2050 [8]

文章核心观点 公司2025年第一季度业绩表现良好，营收增长、利润超预期、活跃用户规模创新高，运营策略有效，AI技术应用成果积极，未来有望持续增长 [3] 第一季度亮点 - 公司创始人兼CEO称首季度营收稳定增长、利润超预期、活跃用户规模创新高，运营策略有效，AI技术应用成果积极 [3] - 公司CFO称首季度调整后运营利润率达36.0%，同比提升13个百分点，春节后月活用户峰值近6500万，首季度月均活跃用户同比增长23.6%，过去12个月付费企业客户达640万，同比增长12.3% [3] 第一季度财务结果 营收 - 2025年第一季度营收19.233亿元（2.65亿美元），较2024年同期的17.038亿元增长12.9% [4][5] - 企业客户在线招聘服务营收19.014亿元（2.62亿美元），较2024年同期的16.841亿元增长12.9%，主要因付费企业客户增长 [12] - 其他服务营收2190万元（300万美元），较2024年同期的1970万元增长11.2%，主要得益于用户群扩大 [12] 运营成本和费用 - 2025年第一季度总运营成本和费用14.911亿元（2.055亿美元），较2024年同期的16.128亿元下降7.5% [6] - 2025年第一季度股份支付总费用2.518亿元（3470万美元），较2024年同期的2.89亿元下降12.9% [6] 运营收入和调整后运营收入 - 2025年第一季度运营收入4.398亿元（6060万美元），较2024年同期的1.036亿元增长324.5% [5][7] - 2025年第一季度调整后运营收入6.915亿元（9530万美元），较2024年同期的3.926亿元增长76.1% [5][7] 净收入和调整后净收入 - 2025年第一季度净收入5.121亿元（7060万美元），较2024年同期的2.417亿元增长111.9% [5][8] - 2025年第一季度调整后净收入7.639亿元（1.053亿美元），较2024年同期的5.307亿元增长43.9% [5][8] 每股美国存托股份净收入和调整后每股美国存托股份净收入 - 2025年第一季度归属于普通股股东的基本和摊薄每股美国存托股份净收入分别为1.19元（0.16美元）和1.16元（0.16美元），2024年同期分别为0.56元和0.54元 [9] - 2025年第一季度归属于普通股股东的调整后基本和摊薄每股美国存托股份净收入分别为1.77元（0.24美元）和1.72元（0.24美元），2024年同期分别为1.21元和1.18元 [10] 经营活动提供的净现金 - 2025年第一季度经营活动提供的净现金10.031亿元（1.382亿美元），较2024年同期的9.055亿元增长10.8% [11] 各项费用情况 - 2025年第一季度收入成本3.108亿元（4280万美元），较2024年同期的2.954亿元增长5.2%，主要因支付处理成本增加 [13] - 2025年第一季度销售和营销费用4.912亿元（6770万美元），较2024年同期的5.793亿元下降15.2%，主要因广告和营销费用及员工相关费用减少 [13] - 2025年第一季度研发费用4.236亿元（5840万美元），较2024年同期的4.676亿元下降9.4%，主要因员工相关费用和技术投资减少 [13] - 2025年第一季度一般及行政费用2.655亿元（3660万美元），与2024年同期的2.705亿元基本持平 [13] 现金状况 - 截至2025年3月31日，现金及现金等价物、短期定期存款和短期投资余额为147.852亿元（20.375亿美元） [14] 股票回购计划 - 2024年8月，公司董事会批准了一项股票回购计划，有效期从2024年8月29日起为期12个月，公司可回购至多1.5亿美元的股票（包括美国存托股份形式） [15] 展望 - 公司预计2025年第二季度总收入在20.5亿至20.8亿元之间，同比增长6.9%至8.5% [16] 公司概况 - 公司运营中国领先的在线招聘平台BOSS直聘，通过高度互动的移动应用高效无缝连接求职者和企业用户，具有强大网络效应 [25]