公司基本信息 - 公司为美国主要的受监管电力和天然气配送公司，服务于八个州，约有380万电力客户和210万天然气客户[13] - 公司四个公用事业子公司为NSP - Minnesota、NSP - Wisconsin、PSCo和SPS，传输子公司为WYCO和WGI，非监管子公司包括Eloigne、Capital Services等[13] - 公司愿景是成为客户所需能源的首选和可信赖供应商，使命是提供安全、清洁、可靠且价格有竞争力的能源服务[18] - 公司通过引领清洁能源转型、提升客户体验和保持低账单三个战略重点来实现愿景和使命[18] - 公司员工遵循连接、承诺、安全和值得信赖四个企业价值观[19] 公用事业子公司资产与设施数据 - 公用事业子公司总资产611亿美元，电力发电容量20897兆瓦，天然气存储容量535亿立方英尺[16] - 公用事业子公司有11万英里输电线路、21.3万英里配电线路、2200英里天然气传输线路和3.7万英里天然气配送线路[16] 财务关键指标变化 - 公司连续18年达到或超过初始盈利指引范围，连续19年实现股息增长[22] - 过去五年，GAAP每股收益年增长率为7.1%，年度股息增长率为6.3%[22] - 2013 - 2022年，公司居民电费年增长率为1.8%，低于通胀率；2013 - 2021年居民气费年增长率为0.3%[41] 信用评级情况 - 公司致力于维持高级有担保债务信用评级在A区间，高级无担保债务信用评级在BBB +至A区间，目前评级符合目标[22] 能源转型目标 - 公司目标到2050年实现100%无碳电力，2030年将碳排放较2005年水平降低80%，截至2022年已降低53%[24][25] - 公司承诺到2030年将天然气相关温室气体排放较2020年水平降低25%，2050年实现天然气服务净零排放[35] - 公司目标到2030年使服务区域五分之一车辆为电动，投资近20亿美元，实现0.6% - 0.7%的年度零售销售增量增长，每年避免约500万吨二氧化碳排放[37] 风电业务数据 - 公司风电装机容量超11000兆瓦，其中自有近4500兆瓦，2022年性能约97%，自2017年为客户节省超30亿美元燃料相关成本和税收抵免[27] - 2022年公司风电总装机容量4395兆瓦，较2021年的4074兆瓦有所增加[69] - 2022年公司NSP系统、PSCo、SPS自有风电平均成本分别为每兆瓦时18美元、11美元、13美元[69] - 2022年公司NSP系统、PSCo、SPS购电协议风电平均成本分别为每兆瓦时37美元、38美元、27美元[69] - 2022年NSP - 明尼苏达新增3个风电项目，容量共计518兆瓦，另有多个PPA项目容量220兆瓦[69] 项目投资情况 - 公司科罗拉多州20亿美元的Pathway项目将提供超560英里输电线路，实现近5500兆瓦新可再生能源；作为MISO未来十年输电扩张计划一部分，获12亿美元项目[34] - 2022年MPUC批准NSP - 明尼苏达在Sherco场地新增460兆瓦太阳能设施项目，预计成本6.9亿美元，因IRA项目平准化成本预计降低约30%[71] - 公司拥有约11万导体英里的输电线路，服务22000兆瓦的客户负荷，2023 - 2028年计划新增约1700导体英里输电线路[84][85] - 公司拥有约21万导体英里的配电线路，计划投资约17亿美元实施新网络基础设施等，截至2022年底已花费约7.65亿美元[86][87] 电力销售业务数据 - 2022年公司电力销售总量为11.6885亿千瓦时，客户数量380万，电力收入121.23亿美元[65] - 2022年公司零售客户每户平均售电量为24285千瓦时，每户平均收入为2513美元[67] - 2022年公司住宅类、工商业类、其他类电力销售占比分别为23%、55%、22%，客户数量占比分别为86%、12%、2%，收入占比分别为29%、48%、23%[66] 太阳能业务数据 - 2022年公司太阳能购电协议总装机容量3135兆瓦[71] - 2022年公司NSP系统、PSCo、SPS太阳能购电协议平均成本分别为每兆瓦时79美元、69美元、62美元[71] 核电业务数据 - 2022年公司两座核电站净夏季可靠容量约1700兆瓦，核燃料每MMBtu交付成本为0.76美元，占总燃料需求的51%[73][74] 煤电业务数据 - 2022年公司煤电净夏季可靠容量约6200兆瓦，占能源组合的23%，计划2030年底前淘汰现有煤电；NSP系统、PSCo、SPS的煤炭每MMBtu交付成本分别为2.27美元、1.48美元、2.37美元，占比分别为37%、55%、59%[79] 天然气业务数据 - 2022年公司天然气交付量为400741（千MMBtu），客户210万，收入308亿美元；居民、工商业、运输及其他的交付量占比分别为38%、24%、38%，客户占比分别为92%、8%、<1%，收入占比分别为59%、32%、9%[90][91] - 2022年每零售客户MMBtu销售量为116，每零售客户收入为1318美元，居民、工商业、运输及其他每MMBtu收入分别为11.97美元、10.45美元、1.16美元[92] - 2022年NSP - Minnesota、NSP - Wisconsin、PSCo的天然气最大日产量分别为867385MMBtu、187961MMBtu、2243552MMBtu[93] - 2022年NSP - Minnesota、NSP - Wisconsin、PSCo的受监管零售分销天然气每MMBtu平均交付成本分别为7美元、6.68美元、6.33美元[94] 环境相关成本与支出 - 2023 - 2027年环境相关成本年均费用约为4.3亿美元[114] - 2022年、2021年、2020年环境改善资本支出分别约为3.65亿美元、3.65亿美元、4亿美元[115] - 2022年、2021年、2020年部分环境相关费用分别为2000万美元、6000万美元、3000万美元[116] 环境法规相关情况 - 2023年5月5日前，美国环保署（EPA）将决定是否发布新规则来监管非活跃的煤灰综合利用（CCR）垃圾填埋场，若发布，新规则将于2024年5月生效[111] - 2022年9月，EPA提议将两种全氟和多氟烷基物质（PFAS）指定为“有害物质”，该提议规则可能导致新的调查和清理义务[112] 公司运营监管与法规约束 - 公司运营受美国1970年《联邦职业安全与健康法》（OSHA）及类似州法律的工作场所安全标准约束，还受劳动、竞争、数据隐私等方面政府法规影响[119] 公司面临的风险 - 公司面临天然气和电力运营的多种风险，如泄漏、爆炸、停电等，可能导致重大损失，虽有保险但并非全部覆盖[132][133] - 公司设施运营存在多种不确定性和风险，如设施启动、燃料供应、恶劣天气等[134] - 公司天然气和电力传输及分配运营依赖信息技术系统和网络基础设施，其故障可能影响业务[137] - 公司公用事业运营面临长期规划和项目风险，长期资源计划依赖多种因素，行业变化可能导致资源过剩和成本滞留[138][139] - 公司公用事业高度依赖供应商，关键组件短缺可能影响运营和项目计划[141] - 燃料成本大幅增加可能导致客户需求下降、监管结果不利和坏账费用增加，影响运营结果[142] - 供应中断可能导致公司寻求替代供应服务，增加成本，还可能导致罚款和成本不被允许回收[143] - 公司从事电力、能源和天然气的批发销售和采购，面临市场供应和商品价格风险[144] - 未能吸引和留住合格员工可能对运营产生不利影响，公司员工流失率增加[152] - 子公司NSP - Minnesota的核发电面临监管要求、核事故、保险限制和退役成本等风险[157] - 公司盈利能力取决于公用事业子公司的成本回收能力，监管变化可能影响成本回收[159] - 信用评级降低可能增加融资成本，影响公司进入资本市场的能力和合同关系[166] - 公司面临资本市场和利率风险，资本市场中断可能影响运营资金筹集[168] - 公司面临信用风险，包括客户不付款和交易对手违约的风险[170] - 经济衰退、利率上升和金融部门流动性不足或致客户付款能力下降，产生额外坏账费用[181] - 公用事业子公司面临竞争因素，全球经济活动影响基本商品需求，联邦贸易政策或影响材料成本[182] - 健康疫情影响国家、社区、供应链和市场，不确定性影响公司运营[183] - 战争、恐怖主义等事件或使公司设施受攻击，影响运营、收入并增加成本[185] - 重大灾难性事件或致公司业务中断，影响设备和材料供应[187] - 网络安全事件或影响公司运营、财务状况和现金流，目前暂无重大影响[191] - 恐怖主义使公司运营风险增加，保险可用性或降低，成本上升[194] - 公司运营结果受季节和天气影响，温和天气或使收入和利润减少[202] - FERC对能源交易违规行为可处以每天最高150万美元的罚款[203] - 公共政策倡导或限制天然气使用，公司或需进行新资源投资决策，可能产生搁浅成本[204] 社会责任相关情况 - 2022年，公司19.3万客户获得2.16亿美元能源援助资金，过去十年在电力和天然气节约项目投资超20亿美元，目标2023年运营维护费用较2022年降低2%[42] - 2022年，公司启动40个经济发展项目，预计创造超18亿美元资本投资和2900个就业岗位，近60%供应链支出为本地支出，与多元化供应商花费约5.5亿美元[47] 员工情况 - 截至2022年12月，公司有11982名全职员工，约42%（5087人）受集体谈判协议覆盖，2022年员工总离职率为11%，24%的离职是由于退休[53][54]