公司业务概况 - 公司的业务主要分为原油和天然气液体两个部分，拥有庞大的管道运输、终端、储存和收集资产[27] - 公司的原油段主要包括管道运输、终端、储存和其他设施相关服务，通过运输资产和第三方资产将原油供应移动到销售地点[29] - 公司的管道和终端设施主要集中在不同地理位置，包括Permian Basin、South Texas/Eagle Ford、Mid-Continent、Gulf Coast、Rocky Mountain、Canada和Western[31] - 公司的长途管道系统具有从Permian Basin到Cushing、Mid-Continent和Gulf Coast等主要市场中心的运输能力[38] 公司资产概况 - 公司的原油段资产包括18075英里的活跃原油运输管道和收集系统，720万桶商业原油储存能力，以及其他相关资产[30] - 公司拥有多条主干管道系统，如Cactus II Pipeline、Wink to Webster Pipeline、Eagle Ford Pipeline等，具有大量的原油输送能力[42][43][45] - 公司还拥有NGL管道系统、天然气处理厂和其他相关设施，以支持其业务运营[57][59] 公司合作关系与战略 - 公司与多家客户如ExxonMobil Corporation、Marathon Petroleum Corporation和BP p.l.c.等有合作关系[65] - 公司持有多个与长期合作伙伴的合资企业和共同所有权安排，涵盖了整个北美盆地的价值链[68] - 公司自1998年以来通过收购中游资产和企业来实施业务战略，截至2022年底，已完成多项收购和资产销售[69][70] 公司法律法规与监管 - 公司的资产、运营和业务活动受到多个联邦、州、省和地方机构的广泛法律要求和监管[72] - 公司的运营受到严格的联邦、州、省和地方法律和法规的监管，包括管道安全和空气排放控制等方面[73] - 公司可能需要进行资本和运营支出，以安装空气污染控制设备并遵守更严格的空气排放要求，可能对财务状况或业绩产生重大不利影响[76] 公司人力资源管理 - 公司雇佣了约4100名员工，致力于保护员工健康和安全，提供专业的工作环境，促进包容和多样性文化[90][92][93] - 公司提供多种培训计划，包括领域运营、健康安全、管理和领导技能等，以培养未来的领导者[94] - 公司的薪酬和福利计划旨在吸引、留住和激励员工，提供全面和竞争性的福利，包括医疗保险、退休储蓄计划等[95] 公司财务与风险 - 公司的合作结构存在现金流依赖性风险，可能影响股东的现金分配[110] - 公司的股东权益可能受到公司发行额外股份或其他权益证券的影响，可能降低股东的相对所有权[124] - 公司的股价可能会受到多种因素的影响，如利率变动、公开市场出售股份、合作伙伴税收待遇等[128][130][194] 公司税务情况 - 公司选择作为美国联邦所得税目的的公司，持有公司A类股的股东将收到1099表，而不是K-1表[97] - 非美国持有人持有公司的Class A股，分配将受到30%的美国预扣税，除非适用的所得税条约规定了更低的税率[101] - 公司根据各种因素估计退休义务，5%的假设变化可能影响收益高达约1600万美元[288]