管理层变动 - 2022年7月6日，Jonathan Carpenter任首席执行官，Mary Margaret Curry任首席财务官兼财务主管[13] - 2022年8月23日，Greg Dale任首席运营官，David Algranati任首席创新官；10月1日，首席商务官Chris Wilson离职[14] 公司战略举措 - 2022年9月29日，公司宣布裁员，重组计划还包括资源重新分配、技术平台现代化等[15] - 2021年12月，公司收购Shareablee，扩展Media Metrix®和Video Metrix®货币[20] - 公司计划将部分数据系统从传统数据中心迁移至云平台，此举措或影响营收和增长机会[157] 信贷协议变更 - 2022年2月25日，公司将循环信贷协议借款额度从2500万美元扩大至4000万美元，利率调整为2.50%[16] - 2023年2月24日，公司再次修订循环信贷协议，提高利率至3.50%，新增最低流动性契约[17] 业务发展影响因素 - 2020 - 2021年，疫情影响公司业务；2022年有积极恢复，但下半年宏观因素致广告需求下降，预计2023年仍受影响[18] - 宏观经济因素使部分广告商减少或延迟广告支出，影响公司产品需求，还可能增加成本、降低利润率、阻碍盈利目标实现，且难以预测未来收支[115][116][117] - 媒体测量和分析产品市场竞争激烈，新竞争者进入和新技术发展使竞争加剧，部分对手资源多、定价激进，若公司无法竞争，可能导致收入下降等后果[118][119][120] - 若公司无法提供完整的电视、数字或跨平台分析，或获取数据有困难、技术不足、方法有挑战，业务和财务表现可能受损[121][122][123] - 公司依赖第三方提供关键数据和服务，若无法持续获取可靠数据或第三方增加使用限制，业务可能受影响[124] - 持续减少广告支出可能导致客户终止、延迟或不利续约，新产品收入可能因客户广告预算变化波动更大[116] - 公司业务受媒体和广告行业健康状况影响，广告市场随经济前景、支出优先级和整体经济波动[115] - 新冠疫情对公司业务产生负面影响，尤其在电影业务方面，影响了合同执行、客户付款等，未来仍可能受影响[170] - 俄乌冲突带来地缘政治和宏观经济不确定性，虽目前预计无直接重大影响，但后果难以预测[171][172] 产品与服务情况 - 公司通过多种方式收集数据，包括消费者面板、数字普查数据等[22][23] - 公司有多项数据科学创新，如UDM方法论、电视测量系统等[24][25] - 2022年，公司产品和服务围绕数字广告解决方案和跨平台解决方案两个组[31][32] - 公司2022年及以前按两个解决方案组对收入进行分类，共享成本按职能定义和跟踪[33] - 数字广告解决方案包含Media Metrix Multi - Platform等多种产品和服务[34] - 跨平台解决方案涵盖Comscore TV - National等多种产品和服务[44] - 2021年公司被ANA选为跨媒体测量倡议合作伙伴，开展电视和数字媒体受众隐私保护覆盖和频率测量试点[54] - 2021年公司推出无Cookie定位功能Predictive Audiences，可用于数字、移动和CTV广告活动[55] 知识产权情况 - 公司拥有众多专利、商标等知识产权，专利涵盖数据收集和处理技术[56][58] - 公司在全球注册了包括Unified Digital Measurement®等在内的商标[59] 市场竞争情况 - 公司主要与Nielsen、Ipsos等多类公司竞争，竞争因素包括多平台数字受众准确测量能力等[61][62][63] 法律法规影响 - 欧盟GDPR于2018年生效，美国五个州有全面隐私法，加州隐私相关法案2020 - 2023年生效，弗吉尼亚等州隐私法案2023年生效[68][69][70] - 公司受数据隐私等法律法规约束，违反规定会面临公关问题、监管审查和诉讼，影响业务[195][196] 员工情况 - 公司管理层积极发展团队以执行商业计划[72] - 截至2023年1月31日，公司有1382名员工和174名临时供应商/承包商[73] - 截至2022年12月31日，员工中全职占比94%，兼职占比6%[73] - 截至2022年12月31日，员工分布在北美占比61%、亚太地区占比17%、欧洲占比12%、拉丁美洲占比10%[73] - 截至2022年12月31日，员工职能领域分布为产品与技术占比52%、销售与服务占比23%、电影占比15%、综合管理占比10%[73] - 员工平均任期约为五年，超10%的员工在公司工作超十年[74] - 2022年，约80%的员工通过按需学习门户参与学习活动[77] - 截至2022年12月31日，美国境内超84%的员工参加了公司的一项医疗保健计划[76] - 截至2022年12月31日，全球超40%的员工为女性，约40%的高管为女性[80] - 美国境内超30%的员工为有色人种或非白人[81] - 公司员工分布在17个国家，主要地理市场为美国，其次是亚洲、欧洲、拉丁美洲和加拿大[82] - 近年来公司员工流失率上升，股权奖励效果减弱，或需修改计划或额外授予股权，否则可能增加现金薪酬成本[165][167][168] 业务风险情况 - 公司可能无法满足证券分析师或投资者期望，导致股价下跌[109] - 公司可能无法产生足够现金偿还债务、支付股息、租赁费用和贸易应付款[109] - 公司可能再次对商誉或其他无形资产进行减值[109] - 公司融资衍生品或认股权证公允价值变化可能对财务状况和业绩产生不利影响[109] - 公司依赖第三方数据源，数据可用性和准确性影响产品和业务表现，数据供应商可能增加限制或提价[125] - 若无法跟上技术发展和行业标准，产品可能过时或竞争力下降[127] - 行业协会对市场研究方法的审查和标准制定，影响产品市场接受度，认证或审计可能带来成本和效益问题[130] - 提供不准确或不及时信息会损害公司业务，导致客户流失、成本增加等后果[131] - 改变方法或信息收集范围可能导致客户不满，影响业务[133] - 研究小组参与度下降、招募成本增加，若无法维持小组规模和范围，会影响业务[135] - 公司大量收入来自订阅产品，客户终止或不续约会使收入下降[136] - 公司成长依赖保留和新增大型客户，失去大客户会减少收入，新增客户可能影响利润率[140] - 公司通过收购等方式扩张，可能面临整合困难、负债等风险，交易不一定成功[144] - 公司近期宣布裁员以提高成本效率，重组计划若未达预期或影响业务和财务结果[161][162] - 公司营收和经营业绩未来可能波动，受多种因素影响，若未达预期，股价可能下跌[173][174] - 公司目前有债务、租赁和应付账款等义务，可能需大量现金流偿债，限制业务投资灵活性[177][178] - 公司网络和系统可能无法满足容量需求，数据处理中断或数据安全问题会损害声誉和业务[150] - 公司需通过客户和合作伙伴的安全审查，若未达标或审计结果不佳，可能影响业务[151][152] - 公司依赖少数第三方服务提供商，服务中断会影响产品交付，数据中心也面临多种风险[153][154] 财务数据情况 - 2020 - 2022年公司前十大客户分别贡献总收入的30%、35%和34%[141] - 2019年公司记录了2.243亿美元的商誉减值费用和1730万美元的战略联盟无形资产减值费用，2020年记录了470万美元的使用权资产及相关租赁改良减值费用，2022年第三季度记录了4630万美元的商誉减值费用[182] - 2022年、2021年和2020年公司分别产生了6660万美元、5000万美元和4790万美元的净亏损，截至2022年12月31日，累计亏损达13亿美元[189] - 截至2022年12月31日，公司估计美国联邦和州的税务净运营亏损结转额分别为5.848亿美元和14亿美元，外国子公司的相关净运营亏损结转额为980万美元，联邦净运营亏损将于2031年开始到期，州净运营亏损将于2023年开始到期，外国子公司的净运营亏损将于2024年开始到期[192] - 公司资金来源依赖运营现金流及潜在的债务或股权发行，无法履行付款义务会影响供应链、声誉等，甚至导致诉讼和股息率上升[179] - 若现金流和资本资源不足，公司可能面临流动性挑战，需处置资产、重组债务等，否则可能破产或清算[180] - 公司商誉和无形资产减值分析对关键假设敏感，假设不实现可能需记录额外减值费用[183][184] - 公司融资衍生品和权证公允价值变化会影响财务状况和经营成果，假设或条款调整也会产生影响[185][186] - 公司管理成本可能遇困难，业务变化时需管理组织、运营和设施，否则会增加成本[186][187] - 公司有裁员和人员调配情况，若不能有效管理成本和解决员工索赔，业务可能受损[188]