分红规划 - 公司以三年为周期制定股东分红回报规划[3] - 原则进行年度利润分配，有条件可进行中期分配[8] 现金分配条件 - 需满足可分配利润为正、审计报告标准无保留、无重大投资计划等[5] 重大投资计划界定 - 未来十二个月内累计支出超最近一期经审计净资产20%且超5000万元或超总资产10%[6] 不分配情形 - 审计报告非无保留、资产负债率超70%等可不进行利润分配[8] 分红占比 - 成熟期无重大支出，现金分红占比最低80%[8] - 成熟期有重大支出，占比最低40%[8] - 成长期有重大支出，占比最低20%[8] 政策调整 - 调整现金分红政策需经出席股东会股东表决权2/3以上通过[12] - 调整利润分配政策需经董事会、监事会审议，股东会特别决议通过[13]