激励计划授予情况 - 2021年向340名激励对象授予2.225万股限制性股票，授予价5.05元/股，授予4459万份股票期权，行权价10.09元/份[14] - 2022年向101名激励对象授予275万股限制性股票，授予价5.40元/股，授予541万份股票期权，行权价9.43元/份[15] - 2023年向98名激励对象授予266万股限制性股票，授予价5.40元/股，向99名激励对象授予527万份股票期权，行权价9.43元/份[18] 激励计划调整情况 - 2022年因2021年度利润分配，首次授予限制性股票回购价调整为4.91元/股，股票期权行权价调整为9.90元/份[17] - 2023年因2022年度权益分派，首次授予部分股票期权行权价调整为9.55元/份，预留授予部分调整至9.08元/份[19] - 2024年首次授予限制性股票回购价调整为4.39元/股，预留部分为4.93元/股；首次授予股票期权行权价调整为9.43元/份，预留部分调整至8.96元/份[27] 激励计划回购注销情况 - 2022 - 2024年多次回购注销限制性股票和股票期权，2024年拟回购注销121名激励对象限制性股票48.50万股、注销股票期权355.60万份[18][23][25][26][28] 激励计划解除限售与行权情况 - 本次符合解除限售条件的激励对象392名，首次授予部分解除限售数量809.52万股、预留授予部分119.00万股，占总股本0.67%[40][41][55][58] - 本次符合股票期权行权条件的激励对象398人，首次授予部分行权数量1652.80万份，预留授予部分236.00万份，占总股本1.37%[64][78] 业绩考核目标 - 首次授予限制性股票2021 - 2023年净利润增长率考核目标分别为不低于100%、120%、140%[47] - 预留部分限制性股票2022 - 2023年净利润增长率考核目标分别为不低于120%、140%[47] - 激励对象所在分公司、子公司需至少完成利润总额业绩指标的80%，否则对应限制性股票或股票期权由公司处理[47][72] 业绩数据 - 2020年度经审计的归属于母公司股东的净利润为35108.94万元，2023年度为156141.21万元，2023年度较2020年度增长344.73%[53][54][57][77] 高管可行权情况 - 董事长、总经理孙健本次可行权数量48万份，占本次授出股票期权总量的0.96%，占目前股本总额的0.035%[84] - 董事、副总经理边明勇本次可行权数量24万份，占本次授出股票期权总量的0.48%，占目前股本总额的0.017%[84] - 董事、财务总监陆彫等7人本次可行权数量均为20万份，各占本次授出股票期权总量的0.40%，各占目前股本总额的0.015%[84] 其他 - 2021年9月28日公司股东大会授权董事会办理2021年限制性股票与股票期权激励计划相关事宜[29][63] - 公司就本次行权、回购注销、解除限售已取得现阶段必要批准和授权，尚需履行相关手续[86][87][88]