适用情况 - 适用对象为公司董事、监事、高级管理人员[1] - 适用期限为2025年1月1日至2025年12月31日[2] 薪酬方案 - 非独立董事按管理职务领岗位薪酬[3] - 独立董事津贴为20万元/年（税前）[3] - 监事按所在岗位薪酬标准领岗位薪酬[3] - 高级管理人员薪酬根据公司年度经营等情况领取[3] 方案生效 - 2025年度董事、监事薪酬方案经股东大会审议通过后生效[4] - 2025年度高级管理人员薪酬方案经董事会审议批准后实施[4] 其他说明 - 薪酬、津贴均为税前，个税由公司代扣代缴[4] - 离任按实际任期计算发放薪酬[4]