薪酬方案 - 董事、监事薪酬方案议案于2025年4月21日经董事会审议，待2024年度股东大会审议[1] - 适用对象为在公司领薪酬/津贴的董事、监事[2] - 独立董事津贴标准为税前6万元/年，按月平均发放[4] 实施安排 - 方案经股东大会通过后实施，至新方案通过后失效[3] - 方案通过后授权人力与财务部具体实施[5]