薪酬方案适用情况 - 适用对象为公司董监高[2] - 适用期限为2025年全年[3] 薪酬标准 - 内部董事按标准与考核领薪，外部不领[4] - 独董每人每年8万元含税[5] - 高管按职务、绩效和业绩评定[6] - 监事按标准与考核领薪无津贴[7] 薪酬发放 - 按月发放，离任按实际任期算[8] - 税前金额，公司代扣个税[10] 审议情况 - 方案待2024年年度股东会审议[10]