根据浙江瑞晟智能科技股份有限公司（以下简称"公司"）《公司章程》、 《董事、监事和高级管理人员薪酬管理制度》等有关规定，结合企业经营绩效、 资产规模等核心指标，参照行业及地区薪酬标准、岗位价值贡献等综合因素，制 订 2025 年度公司董事、监事和高级管理人员薪酬方案如下： 一、本方案适用对象及适用期限 证券代码：688215 证券简称：瑞晟智能 公告编号：2025-009 浙江瑞晟智能科技股份有限公司 2025 年度董事、监事和高级管理人员薪酬方案的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或 者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 适用对象：公司 2025 年度任期内的董事、监事及高级管理人员 适用期限：2025 年 1 月 1 日起至下一年度薪酬方案审批通过之日止。 二、薪酬发放标准 1、公司独立董事领取固定津贴，除此之外不再另行发放薪酬。独立董事 2025 年度津贴标准为每人 6 万元/年（含税）。 3、公司监事领取固定津贴，如在公司任职，除领取监事津贴外，按照《董 事、监事和高级管理人员薪酬管理制度》有关规定领取相应薪酬。监事 2025 年 度 ...