板块整体表现 - 动物保健板块在10月24日较上一交易日上涨0.21%，表现优于上证指数0.71%的涨幅，但弱于深证成指2.02%的涨幅 [1] - 板块内个股表现分化，10只个股中有5只上涨，5只下跌，领涨股为生物股份，涨幅达2.87% [1] - 从资金流向看，当日板块主力资金净流入860.31万元，游资资金净流入1581.64万元，但散户资金净流出2441.95万元 [2] 领涨及活跃个股 - 生物股份为板块领涨股，收盘价10.77元，涨幅2.87%，成交量为31.19万手，成交额为3.33亿元 [1] - 瑞普生物成交额最高，达1.14亿元，尽管股价微跌0.14% [1][2] - 回盛生物和*ST绿康分别上涨0.48%和0.66% [1] 资金流向分析 - 瑞普生物获得主力资金最大净流入，金额为927.07万元，主力净占比8.15% [3] - 生物股份和科前生物分别获得主力资金净流入842.44万元和544.28万元，主力净占比分别为2.53%和10.06% [3] - 金河生物和中牧股份遭遇主力资金净流出，金额分别为593.73万元和327.35万元，主力净占比分别为-8.03%和-6.21% [3]

每经AI快讯，*ST绿康（SZ 002868，收盘价：28.9元）10月23日晚间发布三季度业绩公告称，2025年前 三季度营收约4.1亿元，同比减少13.21%；归属于上市公司股东的净利润亏损约8259万元；基本每股收 益亏损0.53元。 截至发稿，*ST绿康市值为45亿元。 （记者 曾健辉） 每经头条（nbdtoutiao）——四次登上央视，知名大佬"消失"5年，我们在水果仓库找到了他！从月薪 5000到千亿市值公司联席总裁，他45岁再创业 ...

绿康生化股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全公司董事、总经理及其他高级管理人员的考核和薪 酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司独立 董事管理办法》《上市公司治理准则》《绿康生化股份有限公司章程》及《绿康生 化股份有限公司董事会议事规则》的有关规定，公司设立董事会薪酬与考核委员会， 并制定本议事规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会按照股东会决议设立的专门工作机构，对 董事会负责；主要负责对董事与高级管理人员的考核和薪酬进行审查，并提出意见 和建议。 第三条 本规则所称董事是指在公司支取薪酬的董事；高级管理人员（高管人 员）是指董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人及公司章程规 定的其他高级管理人员。 （二）制定或者变更股权激励计划、员工持股计划，激励对象获授权益、行使 权益条件成就； 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事应当占多数并担任 召集人。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董 事的三分之一提名，并由董事会以全体董事过半数选举产生。 第六条 薪 ...

绿康生化股份有限公司 控股股东、实际控制人行为规范 第一章 总 则 第一条 为进一步规范绿康生化股份有限公司（以下称"公司"）控股股东、 实际控制人行为，切实保护公司和中小股东的合法权益，根据《中华人民共和国 公司法》（以下简称"公司法"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"证券法"） 等法律法规和《绿康生化股份有限公司章程》（以下简称"公司章程"），并参 照相关证券交易所股票上市规则、上市公司规范运作指引等有关规定，特制订本 规范。 第二条 本规范适用于本公司控股股东、实际控制人的行为和信息披露相关 工作。 第三条 本规范所称控股股东是指直接持有公司股本总额50%以上的股东； 或者持有股份的比例虽然不足50%，但依其持有的股份所享有的表决权已足以对 股东会的决议产生重大影响的股东。 第二章 一般原则 第五条 控股股东、实际控制人对公司和中小股东承担忠实勤勉义务，当自 身利益与公司、中小股东利益产生冲突时，应当将公司和中小股东利益置于自身 利益之上。 第六条 控股股东、实际控制人及其关联人不得利用关联交易、利润分配、 资产重组、对外投资等任何方式损害公司和中小股东的合法权益。 第七条 控股股东、实际控制人应 ...

第一条 为规范绿康生化股份有限公司（以下简称"公司"）对董事和高级管 理人员所持公司股份及其变动的管理，根据《中华人民共和国公司法》（以下简 称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）、中国证券监督 管理委员会《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》 （以下简称《变动规则》）、深圳证券交易所《深圳证券交易所上市公司自律监管 指引第 18 号——股东及董事、高级管理人员减持股份》《深圳证券交易所上市公 司自律监管指引第 10 号——股份变动管理》（以下合称《监管指引》）、《深圳证 券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》（以下简称 《规范运作指引》）等相关法律法规、规范性文件及《绿康生化股份有限公司章 程》（以下简称《公司章程》）的规定，结合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 公司董事和高级管理人员在买卖公司股票及其衍生品种前，应知悉 《公司法》、《证券法》等法律、法规关于内幕交易、操纵市场等禁止行为的规定， 不得进行违法违规的交易。 第三条 公司董事、高级管理人员所持有的公司股份，是指登记在其名下的 所有公司股份。公司董事和高级管理人员从事融资 ...

第 一 条 为规范绿康生化股份有限公司（以下简称"公司"）董事、高级 管理人员离职管理，保障公司治理稳定性及股东合法权益，根据《中华人民共和 国公司法》《上市公司章程指引》《深圳证券交易所股票上市规则》、深圳证券 交易所（以下简称"证券交易所"）相关监管规则以及《绿康生化股份有限公司 章程》（以下简称"《公司章程》"），制定本制度。 第 二 条 本制度适用于公司全体董事（含独立董事）及高级管理人员的辞 任、任期届满、被解除职务以及其他导致董事、高级管理人员实际离职等情形。 绿康生化股份有限公司 董事、高级管理人员离职管理制度 第二章 离职情形与生效条件 第 三 条 公司董事和高级管理人员可以在任期届满以前辞任。董事、高级 管理人员辞任应当提交书面辞职报告。董事辞任的，自公司收到通知之日生效。 高级管理人员辞任的，自董事会收到辞职报告时生效。 第一章 总则 第 四 条 出现以下情形的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当按照有 关法律法规、证券交易所业务规则和《公司章程》规定，履行董事职务，但存在 相关法规另有规定的除外： 第 五 条 担任法定代表人的董事或者经理辞任的，视为同时辞去法定代表 人。法定代表人辞任的 ...

绿康生化股份有限公司累积投票制制度 第一章 总 则 第一条 为了进一步完善绿康生化股份有限公司（ 以下简称"公司" ）的 法人治理结构，规范公司董事的选举程序，切实保障股东选举公司董事的权利， 维护股东利益，根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)、《上市 公司治理准则》等相关法律法规、规范性文件以及《绿康生化股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）的规定，特制订本制度。 第二条 本制度所称累积投票制，是指公司股东会选举两名以上董事时，出 席股东会的股东所拥有的投票权等于其所持有的股份总数乘以应选董事人数之 积，选举中实行一权一票。出席会议的股东可以将其拥有的投票权全部投向一位 董事候选人，也可以将其拥有的投票权分散投向多位董事候选人，按得票多少依 次决定董事人选。 第三条 本制度适用于选举或变更两名及两名以上董事的议案。 第四条 本制度所称董事包括独立董事和非独立董事。 第五条 股东会选举产生的董事人数及结构应符合《公司章程》的规定。 第六条 公司股东会通过累积投票制选举产生的董事，其任期不实施交错任 期制，即届中因缺额而补选的董事任期为该届余任期限，不跨届任职。 第二章 董事候选人的提名 ...

绿康生化股份有限公司 内部审计制度 绿康生化股份有限公司 内部审计制度 第一章 总则 第一条 为规范绿康生化股份有限公司（以下简称"公司"）内部审计工作， 建立健全内部审计制度，根据《中华人民共和国公司法》、《审计署关于内部审 计工作的规定》、《中华人民共和国国家审计准则》、《企业内部控制基本规范》 及相关应用指引等相关法律、法规及公司《公司章程》的规定，并结合公司实际 情况，特制定本制度。 第二条 本制度适用的主体系公司及公司直接或间接控制的全资或控股子 公司等法律主体（以下简称"公司单位"）的内部审计工作。 第三条 本制度是指内部审计机构和人员，采用一定的程序和方法，对公司 及公司单位经济活动的真实性、合法性、效益性进行审查和评价，对内部控制及 治理程序进行监督、审查和评价，并提出整改意见、督促改进，帮助公司持续提 高运作效率、改善经营管理，维护资产保值、增值，维护所有者的合法权益，实 行自我约束, 自我监督机制的内部管理程序和规则。 第四条 公司单位应当依照本制度的规定制定本单位内部审计制度或参照 本制度执行。 第五条 引用标准 （一） 《中华人民共和国会计法》； （二） 《中华人民共和国审计法》； （ ...

绿康生化股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 第一章 总则 第一条 为了增强信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性，加大对年 度报告（以下简称"年报"）信息披露责任人的问责力度，提高年报信息披露的 质量和透明度，根据相关法律法规和证监会、深交所发布的规范性文件及公司《章 程》、《信息披露管理制度》的有关规定，结合公司的实际情况，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司董事、高级管理人员、子公司负责人以及与年报 信息披露工作有关的其他人员。上述人员在年报信息披露工作中违反国家有关法 律、法规、规范性文件以及公司规章制度，未勤勉尽责或者不履行职责，导致年 报信息披露发生重大差错，应当按照本制度的规定追究其责任。 第三条 本制度所指年报信息披露重大差错包括年度财务报告存在重大会 计差错、其他年报信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在 重大差异等情形。具体包括以下情形： 1、年度财务报告违反《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》及相关 规定，存在重大会计差错； 2、会计报表附注中财务信息的披露违反了《企业会计准则》及相关解释规 定、中国证监会《公开发行证券的公司信息披露编报规则第 15 ...

第二条 独立董事是指不在公司担任除董事外的其他职务，并与公司及其主 要股东、实际控制人不存在直接或间接利害关系，或者其他可能影响其进行独立 客观判断关系的董事。 第三条 独立董事对公司及全体股东负有忠实与勤勉义务，应当按照法律、 行政法规、中国证券监督管理委员会（以下简称"中国证监会"）规定、深圳证 券交易所业务规则和《公司章程》的规定，认真履行职责，在董事会中发挥参与 决策、监督制衡、专业咨询作用，维护公司整体利益，保护中小股东合法权益。 第四条 公司应当定期或者不定期召开全部由独立董事参加的会议（以下简 称"独立董事专门会议"）。独立董事专门会议应于会议召开 3 日以前发出书面通 知；经全体独立董事一致同意，通知时限可不受本条款限制。 第五条 独立董事专门会议通知应包括会议日期和地点、召开方式、议案、 参与人员、发出通知的日期等内容。 第六条 独立董事在行使以下特别职权时，需通过独立董事专门会议讨论， 并经公司全体独立董事过半数同意后，方可行使： （一）独立聘请中介机构，对公司具体事项进行审计、咨询或者核查； 绿康生化股份有限公司 独立董事专门会议工作制度 第一条 为进一步完善绿康生化股份有限公司（以下简 ...