盈康生命科技股份有限公司 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记 载、误导性陈述或重大遗漏。 一、关于公司董事、高级管理人员辞职的情况说明 盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事会于2025年6月18日收 到了公司董事、总经理兼法定代表人彭文先生、副总经理马安捷先生的书面辞职报 告。彭文先生因个人原因申请辞去公司董事、总经理兼法定代表人职务，同时一并 辞去薪酬与考核委员会委员及提名委员会委员一职，彭文先生原定的任职日期至 相关规定，彭文先生的辞职报告自送达董事会之日起生效。马安捷先生因工作调动 原因申请辞去副总经理职务，原定的任职日期至2026年9月27日，马安捷先生的辞 职报告自送达董事会之日起生效，离任后将在公司担任总经理一职。 截至本公告披露日，彭文先生持有公司股份54,000股，占公司总股本的0.0072%， 马安捷先生持有公司股份56,430股，占公司总股本的0.0075%。彭文先生离任及马安 捷先生此次职位变动后，将继续严格遵守《公司法》《上市公司董事和高级管理人 员所持本公司股份及其变动管理规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 和马安捷先生已按照相 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 选聘会计师事务所专项制度 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为切实维护盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"）股东 权益，进一步加强公司的财务审计工作，提高财务信息质量，规范会计师事务所 选聘行为，根据《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》 《中华人民共 和国会计法》等有关法律法规、中国证监会的相关要求，以及《公司章程》的规 定，特制定本制度。 第二条 公司选聘会计师事务所对本公司财务会计报告发表审计意见、出 具审计报告及内部控制审计报告的行为，需遵照本制度的规定。选聘其他专项审 计业务的会计师事务所，视重要性程度可参照本制度执行。 第三条 选聘会计师事务所遵循的原则:确保选聘过程和结果的公正性。 第二章 审计委员会的职责和权限 审计委员会的职责: （一）按照董事会的授权制定选聘会计师事务所的政策、流程及相关内部控 制制度； （二）提议启动选聘会计师事务所相关工作； （三）审议选聘文件，确定评价要素和具体评分标准，监督选聘过程； （四）提出拟选聘会计师事务所及审计费用的建议，提交决策机构决定； （五）审查应聘会计师事务所的资格，对拟 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 防范控股股东及关联方资金占用管理办法 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为了建立防止控股股东及关联方占用盈康生命科技股份有限公司及 其控股子公司（以下简称"公司"）资金的长效机制，杜绝控股股东及关联方资金 占用行为的发生，根据《公司法》 《上市公司监管指引第 8 《上市公司治理准则》 号——上市公司资金往来、对外担保的监管要求》《关于进一步做好清理大股东 占用上市公司资金工作的通知》 （证监发2006128 号）、 《深圳证券交易所上市公 司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》《公司章程》以及相关法 律法规特制定本办法。 第二条 资金占用包括经营性资金占用和非经营性资金占用。经营性资金占 用是指控股股东及关联方通过采购、销售、租赁和运输服务等生产经营相关环节 的关联交易产生的资金占用；非经营性资金占用是指为控股股东及关联方垫付的 工资、福利、保险、广告等费用和其他支出，代控股股东及关联方偿还债务而支 付资金，有偿或无偿、直接或间接拆借给控股股东及关联方资金，其他在没有商 品和劳务提供情况下给控股股东及关联方使用的资金。 第二章 防 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 董事会议事规则 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为了进一步规范盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"）董 事会的议事方式和决策程序，建立和完善公司法人治理结构，明确公司董事会的 职责权限，促使公司董事和董事会有效地履行其职责，提高公司董事会规范运作 和科学决策水平，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、 《中 华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司治理准则》《上市公 司独立董事管理办法》 《深圳证券交易所创业板股票上市规则》 《深圳证券交易所 上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》以及《盈康生命 科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）等有关规定，制定本规则。 第二章 董事会的组成和职权 第二条 公司依法设立董事会，由 9 名董事组成，其中独立董事 3 名，职工 代表董事 1 名。 第三条 董事会行使下列职权： （一）召集股东会，并向股东会报告工作； （二）执行股东会的决议； （三）决定公司的经营计划和投资方案； （四）制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案； （五） 制 ...

盈康生命科技股份有限公司 董事、高级管理人员持股管理制度 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为加强对盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"或"本公 司"）董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理，进一步明确管理程 序，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、 《中华人民共和国 证券法》 （以下简称"《证券法》"）、 盈康生命科技股份有限公司 《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股 份及其变动管理规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第10号——股份 变动管理》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第18号——股东及董事、高 级管理人员减持股份》等有关法律、法规，结合《公司章程》，制定本制度。 第二条 本公司董事、高级管理人员应当遵守本制度，其所持本公司股份是 指登记在其名下和利用他人账户持有的所有本公司股份；从事融资融券交易的， 还包括记载在其信用账户内的本公司股份。 公司的董事、高级管理人员不得从事以本公司股票为标的证券的融资融券交 易。 第三条 本公司董事、高级管理人员在买卖本公司股票及其衍生品种前，应 当知悉《公司法》《证券法》等法律、法规关于内幕交易、操纵 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 投资者关系管理制度 （2025 年 6 月） 第一章 总 则 第二条 投资者关系管理是指公司通过便利股东权利行使、信息披露、互动 交流和诉求处理等工作，加强与投资者及潜在投资者之间的沟通，增进投资者对 公司的了解和认同，以提升公司治理水平和企业整体价值，实现尊重投资者、回 报投资者、保护投资者目的的相关活动。 第三条 投资者关系管理的基本原则： （一）合规性原则。公司投资者关系管理应当在依法履行信息披露义务的基 础上开展，符合法律、法规、规章及规范性文件、行业规范和自律规则、公司内 部规章制度，以及行业普遍遵守的道德规范和行为准则。 盈康生命科技股份有限公司 （二）平等性原则。公司开展投资者关系管理活动，应当平等对待所有投资 者，尤其为中小投资者参与活动创造机会、提供便利。 （三）主动性原则。公司应当主动开展投资者关系管理活动，听取投资者意 见建议，及时回应投资者诉求。 （四）诚实守信原则。公司在投资者关系管理活动中应当注重诚信、坚守底 线、规范运作、担当责任，营造健康良好的市场生态。 第四条 投资者关系管理的目的： （一）促进公司与投资者之间的良性关系，增 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 媒体来访和投资者调研接待工作管理办法 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为贯彻证券市场公开、公平、公正原则，规范盈康生命科技股份有限 公司（以下简称"公司"）对外接待行为，加强公司对外接待及与外界的交流和沟 通，提高公司投资者关系管理水平，根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共 和国证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监 管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》等法律法规和规范性文件以及公司 章程的规定，结合公司实际，制定本办法。 第二条 本规定所述的投资者调研接待工作，是指公司通过接受投资者、媒体、 证券机构的调研、一对一沟通、一对多沟通、现场参观、分析师会议、路演和业 绩说明会、新闻采访等活动，增进资本市场对公司的了解和认同的工作。 第三条 本规定所称重大信息是指对公司股票及其衍生品种交易价格可能或 已经产生较大影响的信息，包括下列信息： （一）与公司业绩、利润分配等事项有关的信息，如财务业绩、盈利预测、 利润分配和资本公积金转增股本等； （二）与公司收购兼并、资产重组等事项有关的信息； （三）与公司股 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为进一步健全盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"）董 事（非独立董事）及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构， 根据《中华人民共和国公司法》 《上市公司治理准则》 《公司章程》及其他有关规 定，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，并制定本工作细则。 第二条 董事会薪酬与考核委员会是董事会下设的专门委员会，主要负责制 定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核；负责制定、审查公司董事及 高级管理人员的薪酬政策与方案，对董事会负责。 第二章 人员组成 第三条 薪酬与考核委员会成员由 3 名董事组成，其中独立董事 2 名。 第四条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董 事三分之一以上（包括三分之一）提名，并由董事会选举产生。 选举委员的提案获得通过后，新任委员在董事会会议结束后立即就任。 第五条 薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，由独立董事委员担 任，负责主持委员会工作；主任委员在委员内选举，并报请董事会批准产生。 第六条 薪酬与考核委 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 内幕信息知情人登记制度 （2025 年 6 月） 第一章 总则 第一条 为进一步规范盈康生命科技股份有限公司（以下简称"公司"）内幕 信息管理行为，加强内幕信息保密工作，维护公司信息披露的公平、公正、公开 原则，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人 民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《深圳证券交易所创业板股票 上市规则》（以下简称"《创业板上市规则》"）、《深圳证券交易所上市公司 自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》（以下简称"《创业板上市 公司规范运作》"）、《上市公司信息披露管理办法》以及《盈康生命科技股份 有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的有关规定，特制定本制度。 第二条 内幕信息的管理工作由董事会负责，董事长为主要责任人，董事会秘 书组织实施。证券部是公司信息披露管理、投资者关系管理、内幕信息登记备案 的日常办事机构，并负责公司内幕信息的监管工作。 第三条 未经董事会批准同意，在内幕消息依法披露前，公司任何部门和个人 或其他获取内幕消息的人不得公开或向外界透露、泄露、报道、传送有关公司内 ...

盈康生命科技股份有限公司 盈康生命科技股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 （2025 年 6 月） 第一章 总 则 第一条 为提高盈康生命科技股份有限公司（简称"公司"）的规范运作水平， 确保公司年度报告信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性，加大对年报信 息披露责任人的问责力度，提高年报信息披露的质量和透明度，根据《中华人民 共和国公司法》 （以下简称《公司法》）、 《中华人民共和国证券法》 （以下简称《证 券法》）、 《上市公司信息披露管理办法》 《深圳证券交易所创业板股票上市规则》 《深 圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》等法 律、法规和规范性文件以及《盈康生命科技股份有限公司章程》（简称"《公司章 程》"）的规定，结合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 本制度适用范围：公司董事、高级管理人员、各子公司负责人、控股 股东及实际控制人以及与年报信息披露工作有关的其他人员。 第三条 本制度所指的责任追究，是指年报信息披露工作中有关人员未按规定 履行职责、义务，导致公司年报信息披露重大差错，造成公司经济损失或重大不 良社会影响的追究与处理制度。 第四条 公司 ...