财务数据关键指标变化 - 2020年营业额为3.1448亿人民币，2019年为3.319亿人民币，同比减少5.2%[23][30] - 2020年公司股东应占溢利为20.94亿人民币，2019年为13.12亿人民币[23] - 2020年每股基本盈利为0.65元人民币，2019年为0.40元人民币[23] - 2020年每股股息为0.259元人民币，2019年为0.165元人民币[23] - 2020年公司股东应占权益为212.17亿人民币，2019年为196.7亿人民币[25] - 2020年综合现金净额为46.14亿人民币，2019年为18.97亿人民币[25] - 2020年流动比率为0.68，2019年为0.49[25] - 2020年每股资产净值（账面价值）为6.54元人民币，2019年为6.06元人民币[25] - 2020年东区营业额为163.69亿人民币，较2019年减少5.3%[30] - 2020年各分部未计利息及税项前盈利总额为30.79亿人民币，较2019年增加42.3%[31] - 2020年公司综合营业额为314.48亿元，较2019年减少5.2%[33] - 2020年公司股东应占综合溢利及未计利息及税项前盈利，较2019年分别上升59.6%及42.3%，至20.94亿元及30.79亿元[33] - 2020年公司整体啤酒销量较2019年下降2.9%，表现优于行业水平[33] - 2020年公司整体平均销售价格较2019年下降2.4%，整体销售成本较2019年下降7.6%[33] - 2020年公司毛利较2019年下降1.2%至120.75亿元，但整体毛利率及每千升平均毛利分别较2019年上升1.6个百分点及1.7%[35] - 2020年公司整体其他收入较2019年增加65.9%至16.87亿元[35] - 2020年公司整体销售及分销费用较2019年上升3.3%，行政及其他费用按年下跌12.4%[35] - 2020年公司已确认的固定资产减值及存货减值分别为5.74亿元及3.95亿元，年内已停止营运4间啤酒厂[35] - 截至2020年12月31日，集团综合现金及银行结存达46.14亿元人民币，并无借贷[37][39] - 截至2020年12月31日，集团流动负债为195.72亿元人民币，流动比率为0.68[37][40] - 截至2020年12月31日，集团已抵押账面价值为7600万元人民币的资产（2019年12月31日为6800万元人民币）以获取应付票据[42][44] - 截至2020年12月31日，集团并无任何重大或然负债[42][45] - 2020年12月30日公司股价达74港元新高，市值达2400亿港元；12月31日收盘价为71.4港元，同比上升65.7%，市值为2316.3亿港元[54] - 2020年公司股息总额达每股0.259元人民币，派息比率为40%[54] - 报告年度内，向公司核数师支付核数费约人民币1000万元，2019年约为人民币1300万元，报告年度无支付非审核服务费用，2019年也无[185] 各条业务线数据关键指标变化 - 2020年次高档及以上啤酒销量占比59.6%[8] - 2020年啤酒销量为1875百万千升[8] - 2020年公司次高档及以上啤酒销量达146万千升，较2019年增长11.1%[33] 产能相关 - 2020年年产能为1110百万千升[8] - 蚌埠工厂搬迁新建项目启动，年产能100万千升[15] - 兰州、黑龙江工厂每小时12万罐罐装生产线项目及运城工厂每小时6万罐罐装生产线项目投产[15] - 2020年底，公司在中国内地25个省、市、区营运70间啤酒厂，年产能约1875万千升[35] - 上海啤酒厂年产能为1875万千升[48] 战略合作与股权结构 - 2019年公司与Heineken集团完成交易并开展战略合作[5][6] - Heineken N.V.的附属公司Heineken Management China间接持有华润集团（啤酒）有限公司40%权益[67] 品牌荣誉 - 公司位列2020年《中国500最具价值品牌》总榜单第28名，品牌价值超1700亿元[14] - 公司在2020年“BrandZ™最具价值中国品牌100强排行榜”中位列第73名[14] - 2020上市公司品牌价值榜总榜排名前100，2020中国酒业上市公司品牌价值榜排名第4、啤酒行业排名第1[20] - 《财富中国》中国500强企业名列第295位[20] - 《福布斯》全球2000强企业名列第1954位[20] - 最佳首席执行官（必需消费行业第1名）、最佳首席财务官（必需消费行业第2名）[20] - 最佳投资者关系人员（必需消费行业第2名）、最佳投资者关系团队（必需消费行业第1名）[20] - 最佳环境、社会及管治（必需消费行业第2名）、最佳投资者关系工作（必需消费行业第3名）[20] - 国际ARC年报大奖封面图片/设计、内页设计、插图获金奖，印刷及制作获银奖，整体表现（传统格式）获铜奖[20] - 2020年公司获《机构投资者》《IR Magazine》《亚洲企业管治》等多家著名机构颁发多项权威奖项，财务年报获“国际ARC年报大奖”3金奖、1银奖及1铜奖[50][53] 人员相关 - 公司36名品酒师考取“2020届国家评委”[13] - 截至2020年12月31日，集团聘用约27000人，其中超99%在中国内地聘用[43][46] - 简先生于2018年7月获委任为公司执行董事，2007年加入华润集团[60] - 侯孝海先生现年52岁，2016年4月获委任为公司执行董事及首席执行官，2001年加入华润集团[62] - 黎先生2016年6月获委任为公司执行董事、首席财务官及公司秘书，2008年9月加入公司[63] - 另一位黎先生2016年6月起由公司执行董事调任为非执行董事，2009 - 2016年曾担任公司执行董事及首席财务官等职[65][66] - 侯孝海先生2018年5月获委任为华润创业有限公司董事，2019年5月获委任为华润集团（啤酒）有限公司董事[62] - 侯孝海先生2016年3月获委任为华润雪花啤酒（中国）有限公司总经理，2001 - 2007年担任销售发展总监及市场总监[62] - 侯孝海先生2018年9月获委任为山西杏花村汾酒廠股份有限公司董事及战略委员会委员[62] - 黎先生现为华润创业有限公司副总裁、首席财务官及公司秘书，同时担任两家新西兰及澳大利亚上市公司非执行董事[63] - 另一位黎先生2016年6月获委任为大昌行集团有限公司执行董事及副行政总裁，2017年3月成为行政总裁[65][66] - 黎先生曾为华润微电子有限公司执行、非执行董事、首席财务官及公司秘书[66] - Richard Raymond Weissend先生自2020年6月26日起获委任为公司非执行董事，自2019年7月起获委任为Heineken Management China的董事总经理[67] - 端木先生自2019年7月获委任为公司非执行董事，在企业融资及资金管理方面拥有逾20年经验，1997年获香港大学金融学学士学位，2004年获香港城市大学金融学硕士学位，2009年加入华润集团[69][70] - 黄先生自1988年获委任为公司董事[71] - 李家祥博士自2003年3月获委任为公司董事，现67岁[73][74] - 郑博士自2005年11月获委任为公司董事，1994 - 2015年期间出任胡百全律师事务所的首席合伙人[75][76] - 陈智思先生自2006年11月获委任为公司董事，现56岁[77] 风险管理 - 董事会通过审核委员会每半年检讨风险管理及内部控制系统的有效性[85] - 集团业务单位每年通过自上而下和自下而上的程序进行风险评估[85] - 集团业务单位年底对业务及经营领域进行潜在风险检讨，年初汇报认定的风险及策略[85] - 识别风险后指定责任人分析风险可能性及影响，优先处理高风险[85] - 风险主责部门建立风险监控指标，定期监控、预警并采取措施[86] - 集团业务单位通过定期汇报机制向集团汇报评估结果[86] - 集团将预防措施和提高运营效率程序纳入风险管理及内控制度[86] - 集团审计职能对风险管理及内控系统进行独立检讨[86] - 2020年受疫情影响，整体啤酒市场容量较2019年显著下降[86] - 疫情缓和后集团整体啤酒销量快速恢复，减低疫情对运营及销售的不利影响[86] - 2020年业务规划聚焦解决市场竞争、销售费用管控、安全生产等主要风险[87] - 中国啤酒市场受疫情影响容量下降，但消费持续升级，市场竞争加剧[87] - 公司以法规及成本效益为原则，控制营销活动风险，完善销售费用管控[87] - 公司重视生产安全，采取多项措施最大限度减低健康安全风险[87] - 公司主动对声誉风险事件进行舆情监控，完善舆情与声誉风险管理体系[89] - 啤酒消费淡旺季差异大，公司探索运营体系创新发展，提升运营效率[89] - 国家环保管理严格，公司加大环保投入，确保环保达标排放[89] 社会责任 - 2020年公司明确“酿造美好生活”责任理念，提出超380项社会责任关键指标[91] - 超20项社会责任关键指标针对社区关爱，鼓励各单位开展关爱社区行动[91] - 2020年公司提出超380项关键社会责任指标，超20项针对社区关怀[93] - 公司向武汉相关慈善机构捐赠1500万元人民币用于采购疫情应急物资，向多地卫生防疫部门捐赠价值约100万元人民币的物资[94] - 公司结合业务优势履行社会责任，独立发布环境、社会及管治报告[90][92] 环保相关 - 2020年公司25家生产工厂开展环保和节能交叉检查[96] - 煤改气专项规划累计投资超1.2亿元人民币，过去五年累计淘汰105台燃煤锅炉，淘汰能力超1300蒸吨[97] - 煤炭消耗量从2015年超23万吨降至2020年约2000吨，降幅达99%，同比降超70%[97] - 截至2020年，公司累计实施或正实施13项低氮燃烧改造项目，累计投资超1100万元人民币[97] - 2020年公司二氧化硫排放量同比下降超70%，氮氧化物同比下降超40%[97] - 回顾年度内，公司工业固体废物综合利用率超95%[97] - 2020年公司实施24项环保项目，投资约4500万元[98] - 2020年萧山工厂光伏发电用电量占全厂总用电量超15%，全年减少碳排放3100吨二氧化碳当量[98] - 截至2020年公司有32家生产工厂配置沼气锅炉，同比增加5家，累计沼气回收利用量超725万立方米，同比增加13%[98] - 2020年公司新鲜水用量同比减少300万吨，千升酒水耗每千升低于2.7吨，同比下降约1.3%[99][100] - 截至2020年公司污水排入自然水体的工厂数量降至5家，化学需氧量排放量同比下降超40%，氨氮排放量同比减少近80%[99][101] - 2020年公司二氧化碳排放量同比下降超10%，煤炭使用量同比减少超70%，天然气消耗量同比下降超15%[99][102] - 2020年公司汽油消耗量同比下降超40%，柴油消耗量同比下降超25%，热力消耗量同比下降超10%[99][102] - 2020年公司单位产品二氧化碳排放量同比下降超5%[99][102] - 2020年公司三家生产工厂获“香港绿色企业大奖”[103][104] - 公司多家工厂获地方及国家相关环保荣誉称号[103][104] 员工福利与培训 - 公司为超16000人提高住房公积金缴存比例[106] - 2020年公司人均培训35.8小时，较2019年增加[108][110] - 公司全职员工培训覆盖率维持在100%[108][110] - 公司严格禁止招聘或雇用未满18岁人员[107][109] - 公司将违反用工规定行为纳入年度绩效考核[107][109] - 公司每年开展区域、生产工厂和营销中心二级用工检查管理[107][109] - 公司完成薪酬福利体系优化，实现薪酬科目和薪酬结构全国统一[106] - 公司建立基于岗位价值等的中基层薪酬套改定薪规则，实现中基层员工薪酬逆势增长[106] - 公司推进全国福利体系“三个统一”，提升福利基础保障水平及内部公平性[106] - 公司为基层增设意外、重疾和寿险等保障，为中层增设员工医疗健康类保障[106] 产品质量与研发 - 2020年产品出厂合格率为100%，国家监督抽检53间工厂，抽检合格率100%[114][116] - 产品总氧含量控制在十亿分之五十（50ppb）以下，达行业领先水平[114][116] - 2020年抽检原辅料、食品添加剂和触酒包装材料供应商接近180家，抽检样品超200份，检测指标超6500项，结果均符合国标[117][118] - 2020年研发并上市“雪花新脸谱”“老雪”，推出“喜力®星银™”“红爵”等新产品[117][119] - 2020年研究开发“活性干酵母”“线上无损卷封检测”和“包装线节碳”等新技术[117][119] - 2020年组织开展微小改善和精益改善项目超1000项[117][120] - 2020年开展“雪花之星”GLP和LIMS建设工作，提升实验室管理