承诺管理制度 - 经2024年1月4日第三届董事会第二十五次会议审议，待股东大会通过[2] - 目的是加强承诺及履行规范性，保护中小投资者权益[4] - 公开承诺需含具体事项等，有明确履约时限[5][6] 承诺人要求 - 作出承诺前分析可实现性，明确审批及补救措施[7] - 应诚信履行，无法履行及时通知披露[7] 变更与承接 - 无法履行或不利权益，变更方案需多部门审议[8] - 公司被收购，原承诺义务应履行或由收购人承接[8] 信息披露 - 定期报告披露承诺事项及进展[9] - 督促承诺人，未履行询问披露原因及措施[9] 制度解释与修订 - 由董事会负责解释，修订需股东大会通过[11][12]