重庆市迪马实业股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 （修订稿） 第五条 薪酬与考核委员会成员为三人，其中独立董事应当过半数。 第六条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体 董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 第七条 薪酬与考核委员会设召集人一名，由独立董事担任，负责主持委员 会工作；召集人由董事会在委员内选举产生。 第八条 薪酬与考核委员会委员任期与其本人的董事任期一致，委员任期届 满，连选可以连任。期间如有委员不再担任公司董事职务，自动失去委员资格， 第一章总则 第一条 为进一步建立健全重庆市迪马实业股份有限公司（以下简称"公司"） 董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人 民共和国公司法》《上市公司治理准则》《上市公司独立董事管理办法》《上海证 券交易所股票上市规则》及《公司章程》及其他有关规定，公司董事会特设立薪 酬与考核委员会，并制定本工作细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会按照股东大会决议设立的专门工作机 构。 第三条 公司董事会秘书办公室负责薪酬与考核委员会日常的工作联络及会 议组织。公司人力资源部为薪酬与考核委员会日常办事机构 ...