激励计划授予情况 - 限制性股票首次授予日为2024年8月23日[3] - 首次授予数量196万股，约占公司股本总额11132.4609万股的1.76%[3] - 首次授予人数240人[3] - 首次授予价格19.75元/股[3] 激励计划时间安排 - 2024年8月7日公司召开相关会议审议激励计划草案等议案[3][4] - 2024年8月8 - 17日公司对激励对象名单进行内部公示[5] - 2024年8月23日公司召开股东大会审议通过激励计划相关议案[5] - 2024年8月23日公司召开董事会和监事会会议审议通过首次授予议案[7] 归属安排 - 限制性股票自授予之日起12个月后按约定比例分次归属[19] - 限制性股票分三个归属期，归属比例分别为40%、30%、30%[21] 人员获授情况 - 核心技术人员龙基智、李志海、吴忠良获授限制性股票数量分别为1.00万股、0.80万股、2.00万股，占拟授予权益总额比例分别为0.48%、0.38%、0.95%[23] - 其他激励对象（237人）获授192.20万股，占拟授予权益总额的91.52%[23] 测算相关 - 采用Black - Scholes模型测算限制性股票公允价值，基准日为2024年8月23日，标的股价26.60元/股[31] - 历史波动率分别为13.0645%、13.1915%、14.4635%，无风险利率分别为1.5211%、1.6297%、1.7320%，股息率2.61%[31][32] 费用摊销 - 首次授予196.00万股限制性股票预计摊销总费用1241.58万元，2024 - 2027年分别摊销290.89万元、632.14万元、240.14万元、78.41万元[33] 合规情况 - 监事会同意首次授予激励对象名单及首次授予日安排[27][28] - 律师认为公司本次限制性股票激励计划首次授予相关事项已取得必要批准和授权，符合相关规定[35] - 独立财务顾问认为公司和激励对象符合授予条件[37] - 激励计划首次授予已取得必要批准和授权，程序合规[37] - 首次授予日、价格、对象、数量确定符合规定[37] 公告附件 - 上网公告附件含监事会核查意见[38] - 上网公告附件含激励对象名单[38] - 上网公告附件含法律意见[38] - 上网公告附件含独立财务顾问报告[39]