红宝丽集团股份有限公司 第二期员工持股计划管理办法 2024 年 3 月 | 一、总则 1 | | | --- | --- | | 二、员工持股计划的制订 | 1 | | 三、员工持股计划的管理模式 6 | | | 四、员工持股计划资产构成及权益处置办法 11 | | | 五、附则 13 | | 红宝丽集团股份有限公司 第二期员工持股计划管理办法 （一）依法合规原则 公司实施本次员工持股计划，严格按照法律、行政法规的规定履行程序， 真实、准确、完整、及时地实施信息披露。任何人不得利用员工持股计划进行内 幕交易、操纵证券市场等证券欺诈行为。 （二）自愿参与原则 公司实施本次员工持股计划遵循员工自主决定、自愿参加的原则，公司不 以摊派、强行分配等方式强制员工参加本次员工持股计划。 （三）风险自担原则 本次员工持股计划参加对象盈亏自负，风险自担，与其他投资者权益平等。 第三条 员工持股计划的实施程序 第一章 总 则 第一条 红宝丽集团股份有限公司（以下简称"公司"或"本公司"）为 规范第二期员工持股计划的实施（以下简称"本次员工持股计划"），建立和 完善劳动者与所有者的利益共享机制，改善公司治理水平，进一步增强职工 ...