信息披露制度 - 公司制定信息披露管理制度规范披露行为[2] - 应在规定时间通过规定媒体公布应披露信息[3] - 公司及相关义务人应及时、公平披露信息，保证真实准确完整[6] - 自愿披露信息应真实准确完整，披露预测性信息需列明风险因素[7] 定期报告 - 定期报告包括年度、半年度和季度报告[13] - 年度报告应在会计年度结束之日起四个月内披露[13] - 半年度报告在上半年结束之日起两个月内披露[13] - 季度报告在第三个月、第九个月结束后一个月内披露[13] - 年度报告应记载公司基本情况等十项内容[14] - 半年度报告应记载公司基本情况等七项内容[14] - 季度报告应记载公司基本情况等内容[15] - 发行可转换公司债券时，年度和半年度报告还应包括转股价格调整等六项内容[16] - 年度报告财务会计报告必须审计，半年度报告符合特定情形需审计，季度报告一般无须审计[19] 业绩预告与快报 - 预计经营业绩亏损或大幅变动应及时进行业绩预告[19] - 出现特定情形应及时披露业绩快报，包含营业收入等数据和指标[20][22] 临时报告 - 临时报告是除定期报告外的公告，应及时报送并披露[25] - 任一股东所持公司百分之五以上股份被质押等情况需披露[26] - 公司变更名称等应立即披露[27] - 重大事件触及相关时点需及时披露[27] - 重大事件筹划阶段出现难以保密等情形需披露[28] - 已披露重大事件有进展或变化需及时披露[28] - 控股、参股公司重大事件可能影响股价时公司应披露[28] - 涉及收购等致股本等重大变化需披露权益变动[29] - 证券异常交易或媒体消息有重大影响时公司应了解情况并披露[29] 信息披露流程与责任 - 信息披露工作由董事会统一领导，董事会秘书负责协调组织[31] - 披露信息需经部门申请、合规审查、董事长签发等流程[35] - 信息公告由董事会秘书负责对外发布，部分人员经授权可披露信息[36] - 董事长是信息披露第一责任人，董事会秘书负直接责任，董事会成员负连带责任[39] - 公司确立未履行信息披露职责的责任追究机制[43] 舆情处理 - 舆情工作组由董事长任组长，董事会秘书任副组长[46] - 舆情信息采集设在证券部，采集范围涵盖多种互联网信息载体[47][48] - 一般舆情由董事会秘书和证券部灵活处置[50] - 重大舆情发生时，舆情工作组组长召集会议决策部署，证券部实时监控[50] 其他 - 公司信息披露文件等资料保存期限不少于十年[53] - 公司指定《证券时报》和巨潮资讯网为信息披露媒体[55] - 公司建立重大信息内部流转保密制度，要求知情人员签署保密协议[57] - 公司证券部为信息披露常设机构和股东来访接待机构[59] - 股东咨询电话为0591 - 87303569，电子邮箱为rongji@rongji.com[59] - 董事会秘书为投资者关系活动负责人，未经同意任何人不得进行该活动[60] - 公司收到监管部门文件，董事会秘书应第一时间向董事长报告[61] - 本制度中“及时”指自起算日起或触及披露时点的两个交易日内[63]