兄弟科技:董事会人力资源委员会实施细则(2023年8月)
人力资源委员会细则 - 2023年8月制定董事会人力资源委员会实施细则[1][3] - 成员由三名董事组成,至少两名独立董事[7] - 委员由提名产生,董事会选举,任期与董事会一致[7] - 设主任委员一名,由独立董事担任并委派[7] - 负责拟定董事和高管标准及薪酬政策[9] - 每年至少开一次会,三分之二以上委员出席[12] - 决议经全体委员过半数通过,可通讯表决[12] - 实施细则自董事会决议通过之日起施行[15]
人力资源委员会细则 - 2023年8月制定董事会人力资源委员会实施细则[1][3] - 成员由三名董事组成,至少两名独立董事[7] - 委员由提名产生,董事会选举,任期与董事会一致[7] - 设主任委员一名,由独立董事担任并委派[7] - 负责拟定董事和高管标准及薪酬政策[9] - 每年至少开一次会,三分之二以上委员出席[12] - 决议经全体委员过半数通过,可通讯表决[12] - 实施细则自董事会决议通过之日起施行[15]