限制性股票激励计划 - 2021年第二个解除限售期266名激励对象可解除限售548,250股，占股本0.07%[4] - 2022年1月6日授予293名激励对象1,209,500股限制性股票[7] - 2022 - 2024年因激励对象离职多次回购注销限制性股票[7][8][9][11] - 2024年1月26日第一个限售期届满，270名激励对象可解除限售555,750股，2月2日流通[9] - 第二个解除限售期自授予登记完成36个月后首个交易日起至48个月内最后交易日止，比例50%[12] - 第二个限售期于2025年1月27日届满[12] 业绩考核与解除限售 - 2023年归母净利润较2022年上升5.42%，满足公司层面考核要求[13] - 业务单元业绩考核达成率100%，满足业务单元层面考核要求[13] - 2023年度266名激励对象绩效考核合格，满足个人层面考核要求[13] - 本次可解除限售548,250股，占股本0.07%，占激励总量50%[14] - 本次266名激励对象申请解除限售[14] - 总经理张国华可解除限售30,000股[14] - 财务总监徐波可解除限售22,500股[14] - 副总经理叶继德可解除限售10,000股[14] - 其他激励对象可解除限售485,750股[14] - 各方认为第二个解除限售期条件已成就[13][17][18][19]