激励计划流程 - 2024年1月25日审议通过激励计划相关议案[11] - 2024年1月26日披露激励计划草案等公告[11] - 2024年2月26日股东大会通过激励计划议案[12] - 2024年2月26日确定授予日并授予股票[14] 股票作废情况 - 2024年预留74.00万股限制性股票失效[14] - 6名离职人员24.50万股股票作废[16] - 2024年未达业绩考核126.60万股作废[16] - 本次合计作废151.10万股[16] 业绩目标 - 2024年营收定比2023年增长率触发值16.00%，目标值20.00%[16] - 2024年净利润定比2023年增长率触发值16.00%，目标值20.00%[16]