董事会秘书聘任 - 每届任期三年，可连续聘任[10] - 拟聘任需提前五个交易日报送材料，交易所无异议可聘任[9] - 原任离职后三个月内聘任新秘书，超三个月法定代表人代行[13] 任职资格 - 本科以上学历，从事相关工作三年以上[6] - 近三年受处罚或谴责者不得担任[8] 解聘条件 - 连续三年未参加培训或连续三月以上不能履职，一月内解聘[10] 职责范围 - 负责信息披露、投资者关系、股权管理等事务[15][18] - 有权了解财务经营情况，查阅职责内文件[20] - 组织信息披露管理部门开展工作[23] 其他规定 - 重大事项会议应告知列席并提供资料[23] - 制度依相关规定执行，解释修订权属董事会[25][26] - 制度经董事会审议通过后生效[27]