薪酬方案 - 2025年度董监高薪酬方案适用期为2025年1月1日至12月31日[1] - 独立董事津贴税前12万元/年，非独立董事和监事岗位津贴税前6万元/年[2][3] - 董事长等薪酬由固定及绩效薪酬组成[2][3][4] 审议情况 - 2025年4月24日董事会将董事薪酬议案提交股东大会审议[5] - 同日董事会通过高级管理人员薪酬方案，监事会将监事薪酬议案提交审议[5]