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均普智能(688306) - 2024年年度股东大会会议资料
均普智能均普智能(SH:688306)2025-04-30 20:54

股东大会信息 - 2024年年度股东大会于2025年5月9日14点召开,地点在浙江省宁波市高新区清逸路99号4号楼[17] - 会议投票方式为现场与网络投票结合,网络投票时间为2025年5月9日[13][17] - 交易系统投票平台投票时间为9:15 - 9:25、9:30 - 11:30、13:00 - 15:00,互联网投票平台投票时间为9:15 - 15:00[14] - 会议需审议11项议案,包括2024年度董事会、监事会、独立董事述职报告等[3] 财务数据 - 2024年度归属于上市公司股东的净利润为8,197,665.25元[29] - 2024年公司合并报表累计未分配利润为 -868,987,077.28元,母公司财务报表累计未分配利润为303,817,260.86元[29] - 2024年度拟不派发红利、不送红股、不以公积金转增股本[29] - 2025年为子公司等提供连带责任担保总额度不超80,000万元[35] - 2024年公司营业收入为266,171.51万元,同比增长27.00%[64] - 2024年公司归属于母公司所有者的净利润为819.77万元,实现扭亏为盈[64] - 2024年公司归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润为 - 1,639.29万元,较去年同期减少亏损20,435.29万元[64] - 报告期末公司总资产为467,421.18万元,较期初下降9.34%[64] - 报告期末归属于母公司的所有者权益为175,720.51万元,较期初下降3.94%[64] - 2024年公司毛利率19.23%,同比提升1.99个百分点[94] - 2024年公司资产负债率62.41%,下降2.19个百分点[94] - 2024年公司财务费用较2023年下降2,985万元[96] - 2024年母公司营业收入64,558万元,同比增长3.88%[104] - 2024年母公司毛利率24.03%,下降5.13个百分点[104] - 2024年母公司净利润4,674万元,同比下降42.39%[104] - 2024年母公司资产负债率18.45%,下降3.93个百分点[104] - 2024年度经营活动现金流量净额为 -6,507万元,2023年度为24,178万元,变动幅度 -126.91%[112] - 2024年度投资活动现金流量净额为 -7,217万元,2023年度为 -28,088万元,变动幅度74.31%[112] - 2024年度筹资活动现金流量净额为 -7,965万元,2023年度为2,221万元,变动幅度 -458.72%[112] 业务发展 - 2024年度公司新签订单16.71亿元,在手订单31.50亿元[67] - 2024年公司投入新能源智能汽车、医疗健康、消费品等领域智能装备发展[110] 技术研发 - 数字孪生技术节省约25%的现场调试时间[65] - “视觉AI”技术助力客户将激光焊接的综合良率提升至超过95%[65] - “贾维斯2.0”关节自由度高达40个,灵巧手自由度达12个[68] - 2024年12月公司与甬华创芯中心共同成立人形机器人创新中心[70] - 2024年公司推动全球研发体系升级,构建以中国总部为主、辐射全球的创新研发网络[71] - 截至报告期末,公司累计获得授权专利146项,其中发明专利41项,实用新型专利105项;获得软件著作权69项[72] 未来策略 - 公司将加大对软件和服务业务投入,扩大人员规模,拓展服务范畴以扩大收入规模[74] - 公司未来将逐步提升标准化产品业务占比,让销售业绩和利润季度分布更均衡[74] - 2024年公司新设战略及业务发展部,负责集团战略规划及执行管理[75] - 2024年公司启动人力资源组织架构全面转型,建立集团层面的HR共享服务中心、卓越中心和人力资源业务伙伴模式[76] - 公司实施长期激励计划和短期激励计划,引入OKR管理体系[77] - 公司建立全球集采组织,整合全球供应链资源,实现供应链可视化与智能化管理[77] - 公司聚焦全球市场深度开拓与大客户精准营销,强化对核心客户资源投入[77] 其他事项 - 公司提请2024年年度股东大会授权董事会决定向特定对象发行融资总额不超过3亿元且不超过最近一年末净资产20%的股票,授权期限至2025年年度股东大会召开之日[49] - 本次发行股票种类为A股,每股面值1元,发行数量不超过发行前公司股本总数的30%[49] - 发行对象不超过35名特定对象,均以现金方式认购[50] - 发行价格不低于定价基准日前20个交易日公司股票均价的80%[51] - 向特定对象发行的股票,一般6个月内不得转让,特定情形下18个月内不得转让[51] - 公司拟为全体董事、监事及高级管理人员购买责任保险,累计赔偿限额1亿元[58] - 责任保险保费总额不超过30万元,保险期限1年[58] - 未担任管理职务的监事不在公司领薪酬津贴,相关合理费用公司实报实销[45] - 监事薪酬为税前金额,公司代扣代缴个人所得税[46] - 公司可根据经营等因素调整监事薪酬方案,需经董事会和股东大会审议批准[46] - 2025年度独立董事津贴标准为8万元/年(税前)[39]