员工持股计划基本情况 - 参加人数不超41人，董监高3人[10][25] - 拟筹集资金上限2810.50万元，每份1元[11] - 股份不超192.5万股，占股本总额1.1359%[11][35] - 存续期48个月，分三期解锁，锁定期12、24、36个月，解锁比例40%、30%、30%[13][36][38] - 购买回购股份价格14.60元/股[13][31] 人员份额情况 - 史新文、杨传奇拟持有份额292.00万份，占比10.39%，对应股份20.0000万股[27] - 王士超拟持有份额21.90万份，占比0.78%，对应股份1.5000万股[27] - 核心骨干（不超38人）拟持有份额2204.60万份，占比78.44%，对应股份151.0000万股[27] 回购情况 - 回购资金总额不低于3000万元（含），不超过6000万元（含）[29] - 截至2025年4月29日，累计回购股份2108760股，占总股本1.2443%，成交总金额59983116.11元[29] 业绩考核 - 2025 - 2027年为考核年度，2025年净利润不低于2024年的110%，2025 - 2026年合计净利润不低于2024年的240%，2025 - 2027年合计净利润不低于2024年的400%[41] - 业绩目标达成率P≥100%时公司层面解锁比例X = 100%；90%≤P＜100%时，X = 90%；80%≤P＜90%时，X = 80%；70%≤P＜80%时，X = 70%；P＜70%时，X = 0%[42] - 个人年度考核结果为优秀时个人层面解锁比例为100%，合格时为0%[43] 管理与决策 - 自行管理，成立管理委员会[14] - 持有人会议是内部最高管理权力机构，选举管理委员会负责日常管理[61] - 议案经出席持有人会议的持有人所持超50%（不含50%）份额同意视为表决通过，员工持股计划约定需2/3以上份额同意的除外[66] 其他 - 2025 - 2028年股份支付费用分别为1076.05万元、1182.47万元、461.16万元、118.25万元[80] - 员工持股计划尚需提交公司股东会审议[85]