激励计划时间线 - 2020年6月8日股东年会及类别股东会审议通过《激励计划》等议案[6] - 2023年6月2日公司2022年度业绩考核达标[7] - 2025年5月19日提名与薪酬委员会同意为32名激励对象办理解除限售[8] - 2025年5月20日第十一届董事会第一次会议同意办理解除限售[8] - 2025年5月26日进入第三个解除限售期[11] 业绩考核指标 - 2022年净资产收益率不低于8.5%且不低于对标企业75分位值[15] - 2022年净利润增长率不低于90%且增长量不低于对标企业之和[15] - 2022年主营业务收入占比不低于90%[15] 解除限售情况 - 本次解除限售股票数量95,000股[8] - 32名激励对象符合个人绩效考核要求[19] - 公司符合解除限售的业绩考核要求[17]