薪酬审议 - 董事会审议高级管理人员薪酬，股东会审议董事薪酬[5] - 薪酬与考核委员会考核并初定薪酬方案[6] 薪酬构成 - 独立董事领固定津贴，不参与挂钩绩效考核[8] - 非独立董事领职务薪酬，不领董事津贴[8] - 高级管理人员年薪制，含基本工资和绩效工资[8] 薪酬计算与调整 - 岗位变动按任免时间算当年薪酬[8] - 违规可降薪或不发绩效奖金[9] - 审批后可为专门事项设专项奖惩[12] 其他规定 - 任职人员按规定缴纳五险一金[9] - 制度经股东会审议通过生效及修改[16]