激励计划时间节点 - 2023年4月26日召开董事会会议审议激励计划相关议案[9] - 2023年5月4日披露独立非执行董事公开征集委托投票权公告[9] - 2023年5月16 - 25日对拟激励对象内部公示[10] - 2023年6月2日召开股东周年大会审议通过激励计划议案[10] - 2023年6月2日根据授权召开董事会会议通过首次授予议案[11] - 2025年6月20日董事会审议通过归属条件等议案[13] 归属情况 - 首次授予部分二归属期96名激励对象可归属1,682,250股[13][17] - 预留授予部分一归属期42名激励对象可归属394,500股[13][17][19] 业绩条件 - 2023 - 2024年度累计启动22个新临床试验，公司层面归属比例100%[16][18] - 2023 - 2024年度累计营业收入不低于25亿，公司层面归属比例100%[16] 个人绩效 - 2名激励对象绩效考核BE，个人层面归属比例0[16] - 96名激励对象绩效考核ME & ME Above，个人层面归属比例100%[16] 其他 - 首次和预留授予部分归属期授予价格6.95元/股，股票来源定向发行[21][22] - 剔除5名激励对象限制性股票共132,750股[23]