制度审议 - 2025年7月8日公司审议通过《董事、高级管理人员离职管理制度》[3] 任职与离职 - 董事辞任自通知收到生效，高管辞职自报告收到生效[8] - 董事任期届满未改选，原董事履职，公司60日内补选[9] - 董事任期届满未获连任，换届决议通过自动离职[10] 离职手续 - 离职后2个交易日申报信息，5个工作日完成文件移交[12] 股份转让 - 任职每年转让股份不超25%，离职半年内不得转让[15] 异议处理 - 离职人员对追责有异议，15日内向审计委员会申请复核[19] 任职限制 - 9种情形之一不得担任公司董事或高管[7]