激励计划授予信息 - 限制性股票首次授予日为2025年7月22日[2] - 首次授予数量为2,996,400股，约占公司目前股本总额的0.46%[2] - 首次授予人数为61人[2] - 授予价格为3.09元/股[2] - 股票来源为公司自二级市场回购的A股普通股股票[10] 激励计划流程 - 2025年6月27日，公司第四届董事会第一次会议审议通过多项激励计划相关议案[3] - 2025年7月1 - 10日，公司对激励对象名单进行内部公示[4] - 2025年7月16日，公司2025年第三次临时股东会审议通过相关激励计划议案[5] 归属安排 - 限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过36个月[11] - 首次授予部分的限制性股票分两个归属期，每个归属期归属比例均为50%[12] 激励规模限制 - 任何一名激励对象获授股票未超公司股本总额1.00%[13] - 全部在有效期内股权激励计划涉及标的股票总数累计未超提交股东会时公司股本总额20.00%[13] - 预留权益比例未超本次激励计划拟授予权益数量的20.00%[13] 成本测算 - 公司以2025年7月22日为基准日测算首次授予的2,996,400股第二类限制性股票公允价值[18] - 首次授予299.64万股限制性股票摊销成本1,327.41万元，2025 - 2027年分别为413.57万元、718.51万元、195.33万元[20] 影响与合规 - 激励计划成本费用摊销不考虑正向作用会影响有效期内各年净利润[21] - 考虑正向作用激励计划将对公司长期业绩提升发挥积极作用[21] - 截至法律意见书出具日公司本次授予事项已取得现阶段必要批准与授权[22] - 本次授予的授予日、对象、数量及价格符合相关规定[22] - 本次激励计划首次授予条件已成就公司实施授予符合规定[22] - 本次授予尚需履行信息披露义务及办理股票授予登记等事项[23] 公告附件 - 上网公告附件包含激励对象名单[24] - 上网公告附件包含审核意见[24] - 上网公告附件包含法律意见书[24]