薪酬与考核委员会组成 - 成员由3名董事组成，2名为独立董事[4] - 委员由董事长等提名[4] - 设主任委员1名，由独立董事担任[4] 薪酬与考核委员会会议 - 定期会议每年至少召开1次，可开临时会议[9] - 提前3日通知全体委员[9] - 2/3以上委员出席方可举行[9] - 决议经全体委员过半数通过[10] - 关联委员回避，无关联委员过半数出席及通过[10] 薪酬政策实施 - 董事薪酬报董事会同意、股东会审议通过[7] - 高管薪酬分配方案报董事会批准[7] 细则生效 - 本细则自董事会审议通过之日起生效[13]