总经理设置 - 公司设一名总经理，由董事会聘任或解聘[4] - 总经理每届任期三年，可连任[8] 会议相关 - 总经理办公会议原则上每月一次，必要时开临时会[16] - 特定情形总经理需两日内召开办公会[16] - 会议通知提前三天发，临时会除外[18] - 会议需1/3以上应出席人员出席方可举行[18] - 会议应有记录，保存不少于十年[19][20] 工作汇报 - 总经理每半年向董事会报告一次工作[22] - 董事会要求时，5日内按要求报告[22] - 特定情形总经理2日内直接向董事会报告[24] 绩效与薪酬 - 总经理绩效评价由董事会薪酬与考核委员会组织[26] - 薪酬方案经董事会批准并向股东会披露[27] 其他 - 公司日常生产经营管理实行总经理负责制[18] - 总经理违规致损，董事会追究法律责任[27] - 细则由董事会解释，审议通过生效[30][31]