董事会秘书任职要求 - 需大学本科以上学历，有三年以上相关工作经历[12] - 有六种情形之一不得担任[12] - 候选人应参加上交所认可培训并取得相关证明[16] 董事会秘书聘任解聘 - 由董事长提名，董事会推荐[12] - 聘任和解聘应通过董事会现场会议讨论及批准[14] - 出现四种情形之一应一个月内解聘[14] 公告及信息提交 - 聘任、解聘等需及时公告并提交资料[13][17] - 应提交个人信息及任职能力证明并关注反馈[17] 其他规定 - 制度经董事会审议通过生效，解释权归董事会[19] - 空缺超三月董事长代行职责，六个月内完成聘任[14]