激励计划授予情况 - 2025年6月17日为授予日，7月25日为登记日，授予价格9.25元/股[5] - 实际授予人数54人，实际授予数量4679864股[5] - 何立林获授限制性股票864475股，占授予总数16.63%[4] - 王斌获授753978股，占授予总数14.50%[4] - 王子其等50人获授2723421股，占授予总数52.38%[4] - 首次授予部分占90.00%，预留部分占10.00%[6] 限售与解除限售安排 - 首次授予限制性股票限售期为授予日起12、24、36个月[12] - 首次授予的限制性股票解除限售期分三期，比例分别为30%、30%、40%[12][13] - 若预留部分在2025年第三季度报告披露后授予，解除限售期分两期，比例各50%[13] 业绩增长目标 - 2025年充电设备及系统和储能业务收入较2024年增长目标值30.00%，触发值24.00%[15] - 2025 - 2026年充电设备及系统和储能业务收入平均值较2024年增长目标值为47.50%，触发值为38.00%[16][17] - 2025 - 2027年充电设备及系统和储能业务收入平均值较2024年增长目标值为65.00%，触发值为52.00%[16][17] 财务数据变动 - 截至2025年7月9日，公司收到54名激励对象缴纳4,679,864.00股限制性股票认购款43,288,742.00元，增加股本4,669,864.00元，减少库存股93,517.99元，增加资本公积38,525,360.01元[19][20] - 公司变更后注册资本为108,159,864.00元[20] - 激励计划需摊销总费用3,954.49万元，2025 - 2028年分别摊销1,153.39万元、1,713.61万元、823.85万元、263.63万元[21] - 无限售条件股份变动前数量64,926,188股，持股比例62.74%，变动后数量64,916,188股，持股比例60.02%[24] - 有限售条件股份变动前数量38,563,812股，持股比例37.26%，变动后数量43,243,676股，持股比例39.98%[24] - 总股本变动前数量103,490,000股，持股比例100.00%，变动后数量108,159,864股，持股比例100.00%[24] 考核标准 - 激励对象个人绩效考核分四档，优秀、良好解除限售比例100%，合格80%，不合格0%[18] - 公司业绩考核A>=Am时，公司层面解除限售比例X = 1；An<=A<Am时，X = A/Am；A<An时，X = 0[16][18]