制度相关 - 公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度[2] - 制度适用于董事等相关人员[2] - 责任追究遵循六项原则[3] 责任情形 - 六种情形追究有关责任人责任[4] - 四类人员四种情形从重或加重处理[4] - 四种情形责任人从轻、减轻或免处理[5] 追究形式 - 追究责任形式包括六种[7][8] - 董事、高管出现事件可附带经济处罚[8] 制度执行 - 制度未尽事宜按规定执行，不符以法律法规和章程为准[10] - 制度由董事会解释，自审议通过之日起实施[10]