公司治理 - 2025年8月22日审议通过修订《总经理、联席总经理工作细则》议案[3] - 公司设置总经理、联席总经理等职务[6] - 财务负责人需具备相关资格[9] 人员管理 - 高级管理人员实行董事会聘任制，任期三年可连聘连任[10] - 总经理等可书面辞职，收到报告辞任生效[10] - 总经理等可聘请或更换外部审计机构等[12] 会议相关 - 总经理办公会议由总经理或联席总经理召集主持[18] - 四种情形应召开临时总经理办公会议[18] - 会议记录保存期为十年[18] 报告职责 - 总经理等应向董事会、董事长报告相关情况[19] - 应定期向董事报送财务报告及数据[19] 其他规定 - 高级管理人员绩效考核机制由董事会制定[20] - 工作细则自股东会审议通过生效[22]