董事会秘书聘任 - 原任离职后三个月内聘任新秘书[10] - 报送材料无异议后董事会可聘任[10][11] - 特定受罚人士不得担任[4] 董事会秘书解聘 - 出现规定情形一个月内终止聘任[12] - 连续三月以上不能履职应解聘[12] - 履职重大失误或违规造成损失应解聘[12] 其他 - 空缺超三月董事长代行职责[13] - 细则2025年9月10日生效[15][16]