人员股份申报 - 新上市公司董事、高管在特定时间需申报个人及近亲属身份信息[5][6] - 董事、高管股份变动应在2个交易日内申报并公告[8] 股份锁定与转让 - 上市已满一年董事、高管年内新增无限售股按75%自动锁定，未满一年按100%锁定[7] - 董事、高管就任期间每年转让股份不超所持总数25%，不超1000股且不在锁定期可一次全转[12] - 董事、高管申报离任日起六个月内所持及新增股份全部锁定，到期后无限售股自动解锁[20] - 新增无限售股当年可转让25%，新增有限售股计入次年可转让股份计算基数[12] 买卖限制 - 董事、高管买卖股票及其衍生品种前需提前三个交易日书面通知董事会秘书[11] - 董事、高管在年报、半年报公告前十五日内等期间不得买卖本公司股票[23] - 董事、高管所持股份在公司股票上市交易之日起一年内等情形不得转让[15] 增持规定 - 拥有权益股份达公司已发行股份30%但未达50%，一年后每十二个月内增持不超2% [20] - 拥有权益股份达公司已发行股份50%，继续增持不影响上市地位[20] - 董事、高管披露增持计划，公告含已持股数量及占比等内容[20][29] - 披露增持计划后，实施期限过半需披露增持进展公告[23] - 特定情形增持股份比例达2%等情况需披露增持结果公告和律师核查意见[23][24] 股本变动披露 - 公司股本增加致股东权益股份比例触及或跨越5%及5%整数倍等应披露变动情况[26] - 可转债转股、期权自主行权致股本增加应按规定披露变动[27] - 公司减资致股东权益股份比例触及或跨越5%及5%整数倍应披露变动[27] 违规处理 - 董事、高管违规买卖股票，董事会应收回所得收益并披露情况[8] - 持有公司股份5%以上股东违规买卖股份，收益归公司，情节严重将处分[29] - 董事、高管违规买卖股份受监管通报，可要求引咎辞职[29] - 董事、高管买卖股份严重违法，公司将交监管部门处罚[29] 管理职责 - 董事会秘书负责管理相关人员股份数据信息及申报、检查披露情况[31] 制度相关 - 本制度由董事会制定解释，审议通过后生效[33]