委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由3名董事组成，独立董事应过半数[6] - 委员由董事长等提名，全体董事过半数选举产生[6] - 设主任委员一名，由独立董事担任，全体委员过半数选举产生[6] 职责与权限 - 负责制定董事、高管考核标准与薪酬方案[9] - 董事薪酬计划报董事会同意、股东会审议通过后实施[10] - 高管薪酬分配方案须董事会批准[10] 会议与规则 - 会议应由三分之二以上委员出席，决议全体委员过半数通过[18] - 会议记录由董事会秘书保存，保存期不少于十年[19] - 议事规则自董事会决议通过实施，由董事会解释[24][25]