限制性股票授予情况 - 2022年10月10日向101名激励对象授予300万股（调整前）第二类限制性股票[9] - 2023年9月28日向10名激励对象授予60万股（调整前）第二类限制性股票[9] - 2023年9月28日授予价格由34.56元/股调整为34.41元/股[11] - 2024年10月14日授予价格由34.41元/股调整为24.22元/股，首次授予未归属数量调整为303.8065万股，预留未归属数量调整为83.52万股，作废23.5751万股[12] - 2025年10月24日授予价格由24.22元/股调整为23.87元/股，作废6.5053万股[14] 业绩考核目标 - 首次授予第一个归属期（2022年）业绩考核目标：以2021年为基数，营业收入或净利润增长率不低于20%[6] - 首次授予第二个归属期/预留授予第一个归属期（2023年）业绩考核目标：以2021年为基数，2022 - 2023年营业收入或净利润累计值增长率不低于160%[6] - 首次授予第三个归属期/预留授予第二个归属期（2024年）业绩考核目标：以2021年为基数，2022 - 2024年营业收入或净利润累计值增长率不低于340%[6] - 首次授予第四个归属期/预留授予第三个归属期（2025年）业绩考核目标：以2021年为基数，2022 - 2025年营业收入或净利润累计值增长率不低于540%[6] 归属情况 - 2025年10月24日董事会审议通过首次授予第三期及预留授予第二期符合归属条件议案[16] - 首次授予第三个等待期于2025年10月9日届满，归属期为2025年10月10日至2026年10月9日；预留授予第二个等待期于2025年9月27日届满，归属期为2025年9月29日至2026年9月24日[17] - 91名首次授予激励对象和10名预留授予激励对象符合归属任职期限要求[18] - 首次授予第三个归属期可归属数量88.82万股，归属人数91人，授予价格23.87元/股[22] - 预留授予第二个归属期可归属数量25.06万股，归属人数10人，授予价格23.87元/股[23] - 本次拟归属限制性股票共计1,138,711股[30] 业绩数据 - 2022 - 2024年剔除股份支付影响后归属于上市公司股东累计净利润11.15亿元，较2021年净利润2.02亿元增长率为453.29%[19] - 2022年归属于上市公司股东净利润2.77亿元，股份支付确认费用1386.68万元[19] - 2023年归属于上市公司股东净利润3.05亿元，股份支付确认费用6856.47万元[19] - 2024年归属于上市公司股东净利润3.43亿元，股份支付确认费用1.07亿元[19] 其他情况 - 激励对象个人绩效考核结果为A、B、C、D四档时，可归属比例分别为100%、80%、60%、0[8] - 因个人绩效未达标及自愿放弃权益，2名首次授予激励对象所涉6.51万股限制性股票作废[20] - 公司将暂缓办理刘凤娟2022年激励计划首次授予部分第三个归属期限制性股票归属事宜[26] - 本次归属后公司总股本将变化，或影响和摊薄基本每股收益和净资产收益率[30] - 本次限制性股票归属不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响[30] - 本次归属对公司股权结构不会产生重大影响，完成后股权分布仍具备上市条件[30] - 截至报告出具日，公司及激励对象符合《激励计划》规定的归属条件[32] - 公司归属事宜已取得必要的批准和授权[32] - 2022年激励计划首次授予第三期及预留授予第二期所涉第二类限制性股票的归属需按规定进行信息披露并办理后续手续[32]