委员会构成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事占多数[5] - 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一以上提名[5] 会议规则 - 定期会议每年至少召开一次，提前五天通知委员[14] - 临时会议由委员提议召开，提前三天通知委员[14] - 会议需三分之二以上委员出席，决议经全体委员过半数通过[15] 人员管理 - 委员连续两次不出席会议，董事会可撤销其职务[16] 考评与薪酬 - 对董事和高级管理人员考评需经董事会批准[12] - 董事薪酬计划报董事会同意，股东会审议通过后实施[11] - 高级管理人员薪酬分配方案报董事会批准[11]