制度适用与原则 - 制度适用于公司董事、高管等相关人员[3] - 年报信息披露重大差错责任追究遵循实事求是等原则[4] 调查处理与披露 - 出现重大差错由证券部调查并提方案，报董事会批准执行[5] - 公司应按要求披露重大会计差错更正及问责措施[5] 责任情形与处罚 - 七种情形追究责任人责任[6] - 六种情形从重或加重处罚[8] - 四种情形从轻、减轻或免于处罚[9] 处理流程与形式 - 董事会处理责任人前应听取意见，关联董事回避表决[10] - 追究责任形式包括经济处罚、通报批评等[13] 结果应用 - 责任追究结果纳入公司年度绩效考核指标[13]