信息披露原则 - 信息披露应真实、准确、完整、及时、公平，同时向所有投资者披露[2][3][4][5] - 内幕信息披露前不得公开或泄露[3][5] 披露文件与时间要求 - 信息披露文件包括定期和临时报告，采用中文文本，在指定网站和媒体发布[7][13] - 年度、中期、季度报告分别按规定时间披露，变更需提前申请[17][18] - 预计业绩或财务状况出现特定情形需在规定时间预告[20] 重大事件披露 - 发生重大事件如大额赔偿、股份变动等应立即披露[26][27][32] - 交易涉及资产等达到一定比例应及时披露[38][39] 担保与关联交易披露 - 提供担保需及时披露相关总额及比例，被担保人异常应披露[39][43][44] - 与关联人交易达到一定金额应披露，部分需评估审计[44] 其他重要事项披露 - 重大诉讼、业绩大幅变动等应披露信息及措施[48][51] - 变更募集资金项目需披露相关情况[50][51] 特殊情况处理 - 符合条件信息可暂缓或豁免披露，泄露或原因消除应及时披露[14] - 股票异常波动需按规定披露核查公告或停牌[57] 人员职责与管理 - 董事长是第一责任人，董秘是主要责任人，各部门分工明确[72][81][82] - 内幕信息知情人有规定范围，董高买卖股票有时间限制[87][96] 制度相关 - 制度由董事会负责修改、解释，未尽事宜按相关规定执行[107]