武汉长江通信产业集团股份有限公司 总裁工作条例 （经第十届董事会第十次会议 2025 年 10 月 30 日审议通过） 第一章 总则 第一条 为进一步完善武汉长江通信产业集团股份有限公司（以下 简称"公司"或"本公司" ）法人治理结构，明确经理层分工与岗位职 责，提高经理层经营决策效率，强化公司决策执行力，根据《中华人民共 和国公司法》（以下简称《公司法》）和《武汉长江通信产业集团股份有限 公司章程》（以下简称《公司章程》）的规定，特制定本条例。 第二条 公司实行董事会领导下的总裁负责制。总裁根据董事会授 权主持公司日常经营和管理工作，组织实施董事会决议，并对董事会负责。 第三条 本条例适用于公司所有高级管理人员，即总裁、副总裁、财 务总监（财务负责人）、董事会秘书及其他由董事会聘任的高级管理人员。 第二章 总裁的任职资格与任免程序 第四条 总裁任职应当具备以下条件： (一) 具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强 的经营管理能力； (二) 具有调动员工积极性，建立合理的组织机构，协调各种内外关 系和统揽全局的能力； (三) 具有一定年限的企业管理或经济工作经历，熟悉本行及相关行 业的生产经营 ...