人员聘任 - 公司总经理、董事会秘书等高级管理人员由董事会聘任或解聘[2] - 总经理每届任期三年，可连聘连任[6] 人员解聘 - 解聘总经理由董事长建议，董事会决定；副总经理等由总经理建议，董事会决定[7] 人员职责 - 总经理主持生产经营，向董事会报告重大事项，定期报送报表[9][13][21] - 总经理因故不能履职时，由副总经理代行职务[11] 会议相关 - 总经理可定期主持召开总经理办公会，需三分之一以上应出席人员出席[24][25] 考核与责任 - 总经理绩效由董事会考核，薪酬与公司和个人业绩挂钩[29] - 总经理及高管违规致损应承担赔偿责任[29]