一、公司不存在法律、法规和规范性文件规定的不得实施股权激励的情形; 公司未发生《浙江康恩贝制药股份有限公司 2022年股票期权激励计划(草案)》 中规定的不得行权的情形。经确认,公司层面本次激励计划首次授予股票期权第 二个行权期和授予预留股票期权第一个行权期的行权条件已成就。 二、有关本次激励计划可行权激励对象的核查情况为: 浙江康恩贝制药股份有限公司 关于 2022 年股票期权激励计划可行权激励对象名单的 核 查 意 见 浙江康恩贝制药股份有限公司(以下简称"公司")监事会根据《公司法》、 《上市公司股权激励管理办法》(以下简称"《管理办法》")和《公司章程》等有 关规定,对公司 2022年股票期权激励计划(以下简称"本次激励计划")可行权 激励对象名单进行了核查,并发表核查意见如下: 2 (一)首次授予股票期权的 488 名激励对象中,除 27 名人员因退休、离职 等原因不再具备激励对象资格和行权条件,以及第二个考核年度(2023年度)中 有 7 名激励对象个人层面绩效考核结果为"合格"、其个人层面行权比例为 80%， 有 1 名激励对象个人层面绩效考核结果为"不合格"、其个人层面行权比例为 0% 外,其 ...