薪酬委员会组成 - 由3名以上董事组成，独立非执行董事过半数[5] - 主席为独立非执行董事，任期与同届董事会一致[6] 薪酬决策流程 - 薪酬建议报董事会同意后提交股东会审议通过实施[9] 会议相关规定 - 2名及以上委员提议或必要时可召开，提前3日通知[11] - 决议须全体委员过半数通过[12] 委员履职 - 连续2次未亲自出席视为不能履职[15] 其他规定 - 向董事会汇报，会议有记录由秘书保存[16] - 披露年报时披露年度履职情况[23] - 规则中英文歧义以中文为准[22] - 经董事会审议通过生效，由其解释修改[22]