委员会构成 - 薪酬与考核委员会由五名董事组成，三名独立董事[4][5] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[5] - 设主任委员一名，由独立董事担任[5] 会议规则 - 三分之二以上委员出席方可举行，决议须全体委员过半数通过[14] - 会议召开前二天通知，特殊情况可豁免[14] 职责与流程 - 下设工作组，提供资料、筹备会议并执行决议[5] - 制定考核标准和薪酬方案，考评董事和高管[7] - 董事薪酬报股东会，经理人员薪酬报董事会[9] - 考评先述职自评，再绩效评价，报董事会[12]