董事会秘书聘任与解聘 - 设董事会秘书1名，任期三年可连任[2][5] - 原任离职后三个月内聘任新秘书[4] - 聘任需提前五个交易日向交易所备案[5] - 连续三年未参加后续培训或超三月不能履职应解聘[6] 董事会秘书职责与权限 - 有权了解财务经营情况，查阅文件[11] - 重大会议应告知列席并提供资料[12] 证券事务代表要求 - 应聘请并取得交易所认可资格证书[12][13] 培训与考核 - 候选人培训不少于36课时并获合格证书[15] - 原则上每两年至少参加一次后续培训[15] - 年度考核期为每年5月1日至次年4月30日[15] - 离任考核期为任职至离任[15] 履职报告与责任 - 每年5月15日或离任前提交履职报告[15] - 违法违规造成损失承担赔偿责任[17] - 违法构成犯罪承担刑事责任[17] 制度相关 - 未尽事宜按法律法规和章程执行[19] - 经董事会审议通过生效实施[19] - 由董事会制定并负责解释[19]